心理学部の就職率は99.2%。旧学科の数字を混ぜない

2025年度の公式進路表では、心理学部心理学科の卒業者は162人です。自営業主等を除く就職希望者142人に対し、正規の職員・従業員等140人と正規の職員等でない者1人で、就職者は141人。公式就職率②は99.2%です。[1]

心理学部心理学科の2025年度進路(2026年5月現在)
項目人数・割合
卒業者162人
就職希望者(自営業主等を除く)142人
正規の職員・従業員等140人
正規の職員等でない就職者1人
自営業主等3人
就職率②99.2%
就職率①94.7%
[1]

人数は原表の男女別の欄を編集部で合計しています。同じPDFには「心身科学部心理学科」の卒業者9人という別の行があります。この記事は「心理学部心理学科」の行を使い、旧学科と合算して就職率を作っていません。就職率①と②も分母が異なるため、区別が必要です。[1]

大学全体のPDFと学部の就職先一覧は別の資料です。後者の業種別人数を前者の142人で割って割合を作るなど、集計対象の一致を確認できない計算はしていません。心理職になった割合や第一志望への内定率も、この数字だけでは分かりません。[1] [2]

心理職だけではなく、IT・メーカー・小売・金融にも掲載例

学部の2025年度就職先一覧には、情報通信分野のシステムリサーチ、富士ソフト、NTTデータ東海、製造業の愛知時計電機、名古屋製酪、小売業のイオンリテール、DCM、金融のゆうちょ銀行、岡崎信用金庫などが掲載されています。[2]

社会福祉の欄にはSOMPOケアやベネッセスタイルケア、公務員の欄には自治体や警察なども掲載されています。ただし、企業名や団体名だけで採用職種は特定できません。福祉分野への就職をすべて心理専門職への就職と数えることもできません。[2]

求人を比較するときの分け方
方向確認すること
一般企業営業・開発・接客・支援などの募集職種と仕事内容
福祉・医療関連心理職か、生活支援・事務などか。必要資格の指定
公務員心理・福祉の専門区分か、行政職などの区分か
大学院進学研究テーマ、教員、入試、履修と実習の条件

心理学を学んだ人が必ずカウンセラーを目指す必要はありません。「心理学が直接使える職種」という条件だけで絞る前に、データを調べる、人の行動を観察する、説明を工夫するといった経験を、どんな仕事で生かしたいかを考えましょう。

公認心理師を目指す場合は、卒業だけで取得できると考えない

大学の資格案内は、大学・大学院で所定の科目や実習を履修して国家試験へ進むルートと、大学で所定の科目・実習を履修した後に定められた施設で所定の実務を経験して試験へ進むルートを説明しています。学部を卒業すれば自動的に資格を得られる、という案内ではありません。[5]

資格を目指す人は、自分の履修状況と必要な実習、志望する大学院の入試や教育内容を大学に確認してください。求人に「心理」と書かれているだけで受験に必要な実務の条件を満たすとは判断せず、該当する制度と大学の案内に照らす必要があります。[5]

進学と企業就職で迷うときは、学費・学習期間・研究への関心・希望する仕事を分けて整理しましょう。一般企業を検討することは、心理学を学んだ時間を捨てることではありません。進学を選ぶ場合も、不安を先延ばしにするためだけでなく、何を研究し、どんな進路を目指すかを考えます。

心理学の学びは「人の心が読める」より、調べ方で伝える

学部は基礎5領域とデータサイエンスの基礎を学び、その後、多文化・共生、情報・ビジネス、心理学実践の3分野から関心や進路に応じて専門性を深める構成を紹介しています。[3]

カリキュラムでは、2年次の実験演習、3年次からのゼミ、4年次の卒業論文などが案内されています。自己PRでは科目名だけでなく、仮説を立て、条件をそろえ、結果の解釈を確かめた経験を振り返ってみてください。[4]

  • 先入観と観察できた事実を分けた経験
  • 質問文の分かりにくさに気づいて直した経験
  • 集計の誤りや比較条件の違いを確認した経験
  • 結果から言えることと言えないことを整理した経験

「心理学を学んだので相手の本音が分かる」と断定するより、思い込みを確かめる姿勢や、相手に伝わる説明を工夫した過程を話す方が、自分の行動を具体的に示せます。相談や調査で知った個人の情報を、面接の題材として詳しく話す必要はありません。

調査の経験をガクチカにする架空例

「授業の調査課題で、私は質問項目の確認を担当しました。最初の案には一つの質問で二つのことを尋ねる項目があり、どちらに答えたのか分かりにくいと考えました。そこで項目を分け、他のメンバーにも読み方を確認してもらいました。結果をまとめる際は、調査した範囲を超えて結論を広げないようにしました。」

これは構成を示す架空例で、愛知学院大学の実際の授業や内定事例ではありません。自分の課題・担当・行動に置き換えます。統計的な分析をしていないなら実施したと書かず、調査結果に数値がある場合も実際の記録に基づいて説明しましょう。

面接で深掘りされる前に整理する点
項目用意する内容
目的何を知りたくて調べたのか
自分の役割チーム全体の成果と自分の作業の区別
判断なぜその項目や方法を修正したのか
限界対象や方法の制約、追加で確認したいこと
仕事への接点応募先のどんな場面に姿勢を生かしたいか

成果が派手でなくても、他者の意見を受けて方法を直した過程は説明できます。逆に、専門用語を増やすだけでは伝わりにくくなります。心理学を学んでいない人にも分かる言葉で、一度口に出して確認してみてください。

就職と進学の条件を整理して相談する

AGUキャリアナビでは、求人検索、面談・講座予約、先輩の就職活動体験記などが案内されています。3年次からの進路希望登録も確認し、就職と進学で迷っている場合はその状況を伝えて相談しましょう。[6]

  • 企業就職と専門職・進学で、気になる候補を分ける
  • 候補ごとの応募・出願条件と締切を確認する
  • 調査や授業で自分が工夫したことを短くまとめる
  • 企業就職の書類はキャリア支援、履修や進学は学部の担当窓口にも相談する

学歴や「資格がない自分」に不安があっても、心理学部で学んだことを一度具体的な行動に分けると、相談しやすくなります。逆転就活塾の無料相談でも、一般企業の選び方や、調査・実験の経験を自己PRにする準備を一緒に整理できます。

参照した資料

大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。

  1. 愛知学院大学|2025年度 進学・就職者数確認日:2026-09-09 / 心理学部の行。旧心身科学部心理学科と分ける
  2. 愛知学院大学心理学部|2025年度就職先一覧確認日:2026-09-09 / 業種別の掲載例。大学全体の統計とは別資料
  3. 愛知学院大学心理学部|学びの特色確認日:2026-09-09 / 3専門分野とデータサイエンスの基礎
  4. 愛知学院大学心理学部|カリキュラム確認日:2026-09-09 / 実験演習・ゼミ・卒業論文
  5. 愛知学院大学心理学部|公認心理師確認日:2026-09-09 / 大学が説明する資格取得ルート
  6. 愛知学院大学|就職活動をこれから始める皆さんへ確認日:2026-09-09 / 求人、面談予約、進路希望登録