会社が学歴について書いていること（引用）
募集要項の「募集学部・学科」の欄は「全学部・全学科」の一言です。応募資格は「2025年4月〜2026年3月に大学・大学院・高専専攻科を卒業見込みの方。または、大学・大学院・高専専攻科を2022年4月〜2025年3月に卒業の方。※就労経験のない方に限る」。卒業してから3年分が同じ枠に入ります。ただし就労経験のない方に限る、という条件が付いています。[1]
応募方法の欄で技術系と事務系が分かれます。「■技術系：自由応募もしくは学校推薦」「■事務系：自由応募」。事務系には学校推薦の枠がありません。推薦の求人が来ている大学かどうかで入口が変わる、ということが事務系では起きないということです。[1]
これは学部・学科と卒業年についての記述で、大学名について述べたものではありません。会社が大学名をどう扱っているかは公開されていないので、そこは「分からない」が正確です。推測でランキングを作った記事は、会社の基準ではありません。[1]
どの大学から入っているのか。大学側の公表資料で確かめる
会社が採用大学を公開していなくても、大学の側が「この会社に就職した」と公表していることがあります。逆転就活コラムでは、大学が自分で出している進路資料を集めて、そこに載っている企業名を確認しています。コマツについて、現時点で確認できたのは14大学です。建設機械の会社なので工学部・理工学部が多いのは当然ですが、商学科・外国語学部・英文学科・武道学科からも入っています。[4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] [17] [18] [19]
| 大学・学部 | 掲載されている資料 | 対象年度 |
|---|---|---|
| 駒澤大学 経済学部 商学科 | 「2025年度卒業生（2026卒）_学部」の「学部／学科・専攻／主な就職先」の表商学科の欄に「小松製作所」 | 2025年度卒業生 |
| 北九州市立大学 外国語学部 | 「（北方キャンパス）主な就職先一覧」に「小松製作所」 | 2026年3月卒業・修了生 |
| 神戸女学院大学 英文学科 | 「全体の主な就職先」英文学科の欄に「小松製作所」 | 2023年 |
| 東海大学 体育学部 武道学科 | 武道学科の「主な就職先」に「小松製作所」 | 2024年3月卒〜2026年3月卒 |
| 日本大学 スポーツ科学部・理工学部・生産工学部・工学部 | 「令和6年度卒業生の主な就職先（全学部総合）」の各学部の欄に「小松製作所」 | 令和6年度卒業生 |
| 中央大学 | 「2025年度卒業生の主な就職先（就職者2名以上の企業・機関）」に「小松製作所」 | 2025年度卒業生（2026年4月9日現在） |
| 兵庫県立大学 工学部 | 工学部「過去3年間の進路先」に「小松製作所」 | 過去3年間 |
| 千葉工業大学 先進工学部 未来ロボティクス学科 | 「主な進路先」未来ロボティクス学科の欄に「小松製作所」 | 一覧に年度の記載なし（2026年9月取得） |
| 大阪工業大学 ロボティクス＆デザイン工学部 ロボット工学科 | 「主な就職先 (2023年度-2025年度)」ロボット工学科の欄に「小松製作所」 | 2023〜2025年度 |
| 大阪電気通信大学 全学 | 「主な就職内定先」に「小松製作所」 | 2023年〜2025年3月の企業例 |
| 大阪電気通信大学 情報通信工学部 情報工学科 | 情報工学科の企業例に「小松製作所」 | 2022〜2024年度 |
| 岩手大学 総合科学研究科 | 令和7（2025）年度・令和6（2024）年度・令和5（2023）年度の「総合科学研究科修了生 進路先一覧」に「小松製作所」 | 令和5・令和6・令和7年度 |
| 愛知工業大学 大学院博士前期課程 | 「主な進路・就職先一覧（大学院博士前期課程）」に「小松製作所」 | 2026年3月卒 |
| 高知工科大学 | 「就職先企業名一覧（学士・修士）」に「小松製作所」 | 2026年度の一覧 |
| 龍谷大学 経営学部 | 「2022年度 就職実績一覧」経営学部の欄に「小松製作所」 | 2022年度 |
| 日本大学 理工学部 | 理工学部の「主な就職先」に「小松製作所」 | 一覧に年度の記載なし（2026年9月取得） |
働き方の数字を、制度ではなく実績で出している
募集要項に「年次有給休暇（20日間）」と書く会社は多くありますが、コマツは社員が実際に何日取ったかも公開しています。[1]
| 年度 | 取得日数 |
|---|---|
| 2024年度 | 20.8日 |
| 2023年度 | 20.9日 |
| 2022年度 | 20.8日 |
| 2021年度 | 19.9日 |
付与される年次有給休暇が20日で、平均の取得が20日前後です。制度としてあるだけでなく、実際に使われているかどうかが、この2つの数字を並べると分かります。[1]
| 入社年度 | 採用者数 | 3年間の離職者 | 離職率 |
|---|---|---|---|
| 2022年度 | 254名 | 15名 | 5.9% |
| 2021年度 | 254名 | 16名 | 6.3% |
| 2020年度 | 362名 | 18名 | 5.0% |
新卒で入った人の3年以内の離職率が5〜6%台です。厚生労働省の調査で大卒3年以内の離職率が3割前後とされるなかで、この数字を自分から出しているという事実は、そのまま読んで構いません。ただし在籍者数の基準日など細かい条件は会社の注記を確認してください。[1]
| 年度 | 事務系 | 技術系 | その他 | 計 |
|---|---|---|---|---|
| 2025年度 | 56名 | 153名 | 86名 | 295名 |
| 2024年度 | 65名 | 145名 | 91名 | 301名 |
| 2023年度 | 57名 | 135名 | 98名 | 290名 |
| 2022年度 | 45名 | 124名 | 85名 | 254名 |
| 2021年度 | 39名 | 140名 | 75名 | 254名 |
事務系が毎年39〜65名います。全体で年に250〜300名を採る規模の会社です。会社は全社採用だけの内訳も別に出していて、そちらの事務系は毎年32〜37名です。[1]
大学名で差がつかない土俵は、この会社では4つある
「学歴に頼らず勝負する」というのは気持ちの問題ではなく、選考のどの部分が大学名で動かないかを見つけて、そこに時間を使うということです。コマツの公開情報から特定できるのは次の4つです。
土俵1：事務系は自由応募のみ。推薦の有無で差がつかない
応募方法が「■技術系：自由応募もしくは学校推薦」「■事務系：自由応募」と分かれています。事務系に推薦の枠がないということは、推薦の求人が来ている大学とそうでない大学で、入口に差が出ないということです。募集学部・学科も「全学部・全学科」です。[1]
土俵2：卒業してから3年分が、同じ枠
応募資格に「大学・大学院・高専専攻科を2022年4月〜2025年3月に卒業の方」が並記されています。卒業から3年分です。ただし「※就労経験のない方に限る」という条件が付いているので、一度就職した人は中途採用（キャリア採用）の枠になります。ここは正確に読んでください。[1]
土俵3：2つの採用ルートを併願できる
新卒採用には「全社採用」と「事業所採用」の2つのルートがあります。全社採用は「グローバルな育成ローテーションを通じ、より幅広い視野・考え方を身に付け」る道で配属先は全国各地。事業所採用は「経験・習熟を主とした育成を通じ、より特化した専門知識・技能を身に付け」る道で、配属先は原則として採用事業所（工場）です。会社は「全社採用と事業所採用の併願は可能です」と明記しています（事業所どうしの併願はできません）。1回の就職活動で2つの可能性を持てるということです。[1]
土俵4：働き方の実績が公開されているので、入る前に比べられる
平均有給休暇取得日数、3年後定着率、育児休業取得率（2024年度は男性43.2%）、女性正社員比率と女性管理職比率が、いずれも複数年で公開されています。パンフレットの言葉ではなく数字で比べられる会社は多くありません。他社と並べるときの材料になります。[1]
職種と、2つの採用ルート
| 系統 | 職種 |
|---|---|
| 技術職 | 研究・開発、生産技術、調達、サービスエンジニア、情報戦略部門 |
| 事務職 | 経理・財務、人事・総務、法務、営業、生産管理、調達 |
会社は「変更の範囲」も書いています。「会社の定める全ての業務（ただし弊社規則に従って、出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）」。入社時の職種がそのまま定年まで続くわけではない、ということが労働条件として明示されています。[1]
全社採用にはさらに2つの応募コースがあり、エントリーシート提出の段階で選びます（併願不可）。会社の説明では「技術系の方は配属先・職種が応募時点でほぼ決定、事務系の方は決定済みになります（入社後の変更はできません）」というコースと、配属先を入社後に決めるコースです。応募の前に、自分が配属を先に決めたいのかどうかを整理しておく必要があります。[1]
勤務地は本社（東京）、石川地区（粟津・金沢）、富山、大阪、滋賀、茨城、小山地区（小山・栃木）、福島、神奈川のいずれかです。石川県が創業の地で、いまも主要な事業所があります。[1]
公開されている条件
| 項目 | 公開されている数値 |
|---|---|
| 初任給（2026年度・技術系事務系共通） | 修士卒320,000円／学部卒300,000円 |
| 年収モデル | 29歳 約730万円／年、33歳 約860万円／年（いずれも時間外手当を含まない目安と会社が注記） |
| 諸手当 | 特別資格手当、子ども手当、通勤交通費、在宅勤務手当など |
| 勤務時間 | 本社9:00〜17:45／工場8:00〜16:45・8:15〜17:00・8:30〜17:15。標準労働時間8時間/日。コアタイムなしのフレックスタイム制あり |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇20日間、ライフサポート休暇（年5日ずつ付与）、リフレッシュ休暇（5日間）。所定年間休日128日 |
| 福利厚生施設 | 独身寮、社宅完備。保養所および法人会員制各種施設（全国各地）。クラブ活動（野球部、バスケット部、テニス部、美術部ほか） |
年収モデルとして29歳約730万円、33歳約860万円が公開されています。会社は「上記金額に時間外手当は含まれておりません」「あくまでも目安となります」と2つの注記を付けています。そのまま鵜呑みにせず、注記も含めて読んでください。[1]
選考フローと、よくあるご質問も公開されています。応募する前に、自分の疑問がそこで解けるかを確かめてください。[2] [3]
30日でやること。大学名では動かない部分から埋める
ここまでの内容を、行動に落とします。以下は組み立て方の例で、この通りにやれば通るという意味ではありません。
- 1〜3日目：応募資格を自分に当てはめる。卒業後3年分が対象だが「就労経験のない方に限る」という条件がある。ここを間違えると入口が変わる
- 4〜7日目：全社採用と事業所採用の説明を読み比べる。併願できるので、両方出す前提で考えてよい。事業所採用なら、どの事業所かを先に決める
- 同じ週：技術系と事務系のどちらで出すかを決める。事務系は自由応募のみなので、推薦を待つ必要がない
- 8〜14日目：全社採用の2つの応募コースを読む。エントリーシート提出の段階で選ぶ必要があり、併願できない
- 15〜21日目：選考フローのページで、何が何回あるかを確かめる。よくあるご質問も一通り読む
- 22〜30日目：勤務地の一覧を見て、東京・石川・富山・大阪・滋賀・茨城・栃木・福島・神奈川での勤務を自分がどう考えるかを整理する。変更の範囲が「国内外の全ての事業所」と明示されているので、ここを曖昧にしたまま進まない
この会社について調べていて分からなかったことは、分からないままにしてください。応募者数は公開されていません。ネットに出ている「難易度」の数字は、会社が出したものではありません。[1]
参照した資料
大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。
- コマツ 採用体系・募集要項｜新卒採用確認日：2026-09-10 ／ 新卒採用体系（全社採用・事業所採用）・応募コース・応募資格・応募方法・募集学部学科・募集職種・勤務地・初任給・年収モデル・諸手当・勤務時間・休日休暇・福利厚生・採用実績（5年分）・採用定着率（3年分）・平均有給休暇取得日数（4年分）・育児休業等の取得状況・女性活躍データ
- コマツ 選考フロー｜新卒採用確認日：2026-09-10 ／ 新卒採用の選考フロー
- コマツ よくあるご質問｜新卒採用確認日：2026-09-10 ／ 新卒採用のよくあるご質問
- 駒澤大学 2025年度卒業生 学部 学科・専攻 主な就職先確認日：2026-09-10 ／ 経済学部商学科の欄に小松製作所
- 北九州市立大学 主な就職先一覧（北方キャンパス）確認日：2026-09-10 ／ 外国語学部を含む北方キャンパスの主な就職先一覧に小松製作所
- 神戸女学院大学 就職実績確認日：2026-09-10 ／ 2023年の「全体の主な就職先」英文学科の欄に小松製作所
- 東海大学 体育学部 進路・就職確認日：2026-09-10 ／ 武道学科の主な就職先（2024年3月卒〜2026年3月卒）に小松製作所
- 日本大学 令和6年度卒業生の主な就職先確認日：2026-09-10 ／ 全学部総合の一覧。スポーツ科学部・理工学部・生産工学部・工学部の欄に小松製作所
- 日本大学 理工学部 就職状況確認日：2026-09-10 ／ 理工学部の「主な就職先」に小松製作所
- 中央大学 2025年度卒業生の主な就職先（就職者2名以上の企業・機関）確認日：2026-09-10 ／ 2026年4月9日現在の一覧に小松製作所
- 兵庫県立大学 工学部 過去3年間の進路先確認日：2026-09-10 ／ 工学部「主な進路（進学先・企業名）」に小松製作所
- 千葉工業大学 主な進路先確認日：2026-09-10 ／ 先進工学部未来ロボティクス学科の欄に小松製作所
- 大阪工業大学 就職状況一覧[学部]確認日：2026-09-10 ／ 「主な就職先 (2023年度-2025年度)」ロボティクス＆デザイン工学部ロボット工学科の欄に小松製作所
- 大阪電気通信大学 就職状況確認日：2026-09-10 ／ 「主な就職内定先」に小松製作所
- 大阪電気通信大学 情報通信工学部 就職実績確認日：2026-09-10 ／ 情報工学科の企業例（2022〜2024年度）に小松製作所
- 岩手大学 令和7（2025）年度 卒業・修了者 進路先一覧確認日：2026-09-10 ／ 総合科学研究科修了生 進路先一覧に小松製作所
- 愛知工業大学 大学院博士前期課程 主な進路・就職先一覧確認日：2026-09-10 ／ 2026年3月卒の一覧に小松製作所
- 高知工科大学 就職先企業名一覧確認日：2026-09-10 ／ 学士・修士の就職先企業名一覧に小松製作所
- 龍谷大学 2022年度 就職実績一覧確認日：2026-09-10 ／ 経営学部の欄に小松製作所