東北電力の採用大学｜技術コースは240名程度の採用計画。電気職・機械職も「学部・学科の指定はありません」

どの大学から入っているのか。8大学の公表資料で確かめる

会社が採用大学の一覧を公開していなくても、大学の側が「この会社に就職した」と公表していることがあります。逆転就活コラムでは、大学の公式ページとPDFを直接開いて社名の前後を読み、見出しが「主な就職先」であることを確かめています。東北電力について、現時点で8大学の公式資料で確認できました。[3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] [17] [18] [19]​‌‌​‌‌​‌‌‌‌​‌​‌‌​​​‌‌‌‌​​‌​‌​​​‌‌​‌​​‌‌​‌‌‌‌​‌‌​‌​‌​​‌‌​​​​‌‌‌​‌

学部の顔ぶれを見てください。理工学部、人文学部、教育学部、経済学部、経営学部、法学部、教養学部、電気電子工学科、建築学科、工学部、情報電子工学科、地域政策学部。理工系だけでなく、人文・教育・法・経済系が広く入っています。これは会社の募集の形と一致します。総合コースの事務とDX・情報コースは「学部・学科不問」で、技術コースの電気職・機械職にも「学部・学科の指定はありません。」と書かれているからです。[1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] [17] [18] [19]

地域も見てください。東北（岩手・東北学院・東北工業・石巻専修）が4大学、新潟が1大学で、勤務地の「東北6県および新潟県」とそのまま重なります。一方で、東京（日本・駒澤）、群馬（高崎経済）、石川（金沢工業）も入っています。東北の大学でなければ不利、という前提は会社の記載にはありません。[1] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] [17] [18] [19]

会社が学歴・専攻について書いていること（引用）

東北電力の募集は3つのコースに分かれています。総合コース、技術コース、DX・情報コース。募集要項の「募集学部・学科・専攻」の欄はこう書かれています。総合コースは「事務：学部・学科不問」「ソリューション提案：電気・電子・機械・材料・物理・建築を専攻している学部・学科」。DX・情報コースは「学部・学科不問」。[1]

技術コースについては、募集要項では表を参照する形になっていますが、FAQに文章での説明があります。「【技術コース】・電気職・機械職：学部・学科の指定はありません。・その他の職種：量子、化学、土木、建築を専攻している方が対象となります。」。つまり技術コースの中でも、電気職と機械職には学部・学科の条件がありません。[2]

この2つを合わせると、東北電力で「学部・学科を問わない」入口は、総合コースの事務・DX・情報コース・技術コースの電気職と機械職の4つになります。技術職イコール電気科の指定、という前提は、会社の記載とは違います。[1] [2]

既卒についても明記があります。3コースとも応募資格の最後に「上記学校を卒業・修了後3年以内の方で、かつ未就職の方」と書かれています。卒業から3年以内で、就職していなければ、新卒と同じ枠で受けられます。[1]

応募できる学校の種類も具体的です。総合コースは「短期大学、専門学校を2027年3月に卒業見込みの方」「大学（学部）を2027年3月卒業見込みの方」「大学院（修士・博士）を2027年3月修了見込みの方」。技術コースはこれに「高等専門学校（本科）」「高等専門学校（専攻科）」が加わります。4年制大学以外の学校が名指しで対象に入っています。[1]

ただし正確に書きます。会社が書いているのは学部・学科・専攻についてであって、大学名については何も書いていません。大学名が選考でどう扱われているかは公開されていないので、「分からない」が正確な答えです。この記事が示せるのは、上の記載と、8大学の公式資料に社名が載っているという事実だけです。[1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] [17] [18] [19]

大学名で差がつかない土俵は、この会社では5つある

「学歴に頼らず勝負する」というのは気持ちの問題ではなく、選考のどの部分が大学名で動かないかを見つけて、そこに時間を使うということです。東北電力の公開情報から特定できるのは次の5つです。

土俵1：採用計画数が公開されていて、技術コースの枠が大きい

2027年度新卒採用計画数は、総合コース30名程度、技術コース240名程度、DX・情報コース10名程度。実績も3年ぶん公開されていて、技術コースは2024年度186名、2025年度239名、2026年度（予定）249名です。総合コースの30名と比べると、技術コースの枠は8倍あります。どのコースで受けるかによって、そもそもの枠の大きさが違います。[1]

土俵2：電気職・機械職に学部・学科の指定がない

FAQの「電気職・機械職：学部・学科の指定はありません。」がそれです。枠がいちばん大きい技術コースの中で、指定のない職種が2つある、ということです。ただし同じFAQに「※年度により、募集を行わない職種もあります。詳しくは募集要項をご確認ください。」という注記もあります。[2]

土俵3：勤務する地域を県単位で指定できる

「勤務する地域を希望する県単位※で指定できる制度あり。入社時から適用を希望する場合はエントリーシート提出時に申請すること。」。対象は「東北６県、新潟県、佐渡地域。加えて、県・市町村単位で１か所を追加することも可能。」です。転居できるかどうかは家庭の事情で決まることで、大学名とは関係がありません。それを制度で扱えます。ただし「勤務する地域を指定する制度を適用する場合は上記と異なります」と、初任給が変わることも明記されています。[1]

土俵4：既卒3年・未就職なら同じ枠

3コースとも「卒業・修了後3年以内の方で、かつ未就職の方」。卒業年がずれても、就職していなければ新卒の選考を受けられます。[1]

土俵5：試用期間がない

募集要項の「試用期間」の欄は「なし」の一言です。入社後に条件が変わる期間が設定されていない、ということです。細かい点ですが、条件を比べるときの材料になります。[1]

3つのコースと、採用計画

この表でいちばん目を引くのは技術コースの枠です。2025年度は239名、2026年度は249名の予定。総合コース（30〜40名）の6〜8倍あります。電力会社は設備を持つ会社なので、設備を作り、動かし、直す人がそれだけ要る、ということです。DX・情報コースは2026年度に8名で始まったばかりの新しい枠です。[1]

コースごとの仕事の中身も公開されています。総合コースの事務は「戦略立案、事業開発、総務・地域共創（広報・総務・法務）、人財、経理、資材、燃料、トレーディング、販売、ネットワークサービス、用地 等」。ソリューション提案は「法人向けエネルギーソリューション提案、省エネ・再エネコンサルティング 等」。DX・情報コースは「データ分析、システム開発、デジタルマーケティング、情報セキュリティー等」です。[1]

募集している会社が2社である点も、読んでおいてください。「募集者の氏名または名称」の欄は「東北電力株式会社／東北電力ネットワーク株式会社」。送配電の会社が2020年に分社化されていて、採用は2社の連名で行われています。大学の進路資料に「東北電力ネットワーク株式会社」が別に載っているのは、そのためです。[1]

選考プロセスは、エントリーシート提出 → 書類選考 → 選考（複数回の面接、適性検査等）→ 内定。免許について「原則として、入社までに普通自動車免許（ＡＴ限定可）を取得要」と3コースすべてに書かれているので、持っていない人は入社までの時間を逆算しておいてください。[1]

応募できる条件と待遇

• 応募資格（3コース共通の枠）：卒業・修了後3年以内で、かつ未就職の方
• 応募できる学校：総合コースは短期大学・専門学校・大学・大学院。技術コースはこれに高等専門学校（本科・専攻科）が加わる。DX・情報コースは大学・高専専攻科・大学院
• 勤務地：東北6県および新潟県の各事業所 等。勤務する地域を県単位で指定できる制度あり（東北6県、新潟県、佐渡地域。加えて県・市町村単位で1か所追加可能）
• 初任給：大学院博士了285,000円／大学院修士了276,000円／大学学部卒253,000円／高専専攻科修了253,000円／高専本科・短大・専門卒（技術系職種）234,000円／短期大学卒（事務職）215,000円／高校卒213,000円。※地域を指定する制度を適用する場合は上記と異なる
• 昇給：年1回（4月）。賞与：年2回（6月・12月／会社の状況に応じて支給）
• 諸手当：通勤費、時間外手当、勤務地手当、扶養手当 等
• 勤務時間：フレックスタイム制。標準労働時間1日7時間40分、コアタイム10:00〜15:30（発電所など交替勤務個所では適用外）
• 休日：土曜、日曜、祝日、その他（年末年始、創立記念休日）。休暇：年次有給休暇20日、特別休暇（夏期、冬期、結婚、配偶者出産・育児 等）
• 試用期間：なし
• 福利厚生：宿舎（社宅・単独身寮）貸与制度、家賃補助制度、退職給付制度、財形貯蓄、カフェテリアプラン、健康保険組合、従業員持株会 等
• 教育・研修：社会人大学MBAコース他 外部機関への研修派遣、大学・大学院助成制度、公的資格取得助成制度、グロービス学び放題アカウント付与（全社員対象）

学ぶ機会の書き方が具体的です。「グロービス学び放題アカウント付与（全社員対象）」と、対象まで書かれています。ほかに「社会人大学MBAコース他 外部機関への研修派遣」「大学・大学院助成制度」「公的資格取得助成制度」。入社後に学び直す道が制度として並んでいるので、いま持っている資格の少なさを不安に思う必要はありません。[1]

勤務時間も見てください。フレックスタイム制で標準労働時間は1日7時間40分、コアタイムは10:00〜15:30。ただし「発電所など交替勤務個所では適用外」と明記されています。同じ会社でも、配属先によって働く時間の形が変わります。[1]

公開されている数字で、輪郭をつかむ

この会社を数字で見るときは、採用の数字がいちばん分かりやすい材料です。2027年度の採用計画は3コース合計で280名程度（総合30・技術240・DX情報10）。2026年度の実績（予定）は297名（40・249・8）です。1年に300名近くを採る規模だと分かります。[1]

初任給の刻み方にも情報があります。大学院博士了285,000円、修士了276,000円、大学学部卒253,000円、高専専攻科修了253,000円、高専本科・短大・専門卒（技術系職種）234,000円、短期大学卒（事務職）215,000円、高校卒213,000円。高専専攻科修了が大学学部卒と同じ253,000円である点は、高専からの進路を考えている人には具体的な情報です。[1]

もう1つ、地域を指定する制度を使うと初任給が変わることも明記されています。「勤務する地域を指定する制度を適用する場合は上記と異なります。マイページ内の「勤務地域限定制度」をご覧ください。」。金額そのものは公開されていないので、ここは応募前にマイページで確かめる項目になります。[1]

会社は募集要項のほかに、部門紹介・社員紹介・キャリア紹介・技術系女性社員座談会・副社長×内定者座談会といったページも用意しています。OB・OG訪問ができなくても、社員が何をしているかを読める材料が置かれている、ということです。[21]

30日でやること。大学名では動かない部分から埋める

ここまでの内容を、行動に落とします。以下は組み立て方の例で、この通りにやれば通るという意味ではありません。

1. 1〜3日目：3つのコースのどれで応募するかを決める。併願はできない。判断材料は枠の大きさ（技術240名程度・総合30名程度・DX情報10名程度）と、学部・学科の条件
2. 4〜7日目：技術コースを考えるなら、電気職・機械職には学部・学科の指定がないことを確認したうえで、募集要項の職種と配属の表を読む。その他の職種は量子・化学・土木・建築の専攻が対象
3. 同じ週：勤務地を県単位で指定する制度を使うかどうかを決める。使う場合は「入社時から適用を希望する場合はエントリーシート提出時に申請すること」と書かれているので、申請の時点が決まっている
4. 8〜14日目：技術コースなら、自分の大学に学校推薦の取り扱いがあるかをキャリアセンターに聞く。推薦を使う場合もエントリーシートの提出は必須
5. 15〜21日目：エントリーシートを書く。選考は書類選考のあとに複数回の面接と適性検査があるので、書いた内容を口で説明できるようにしておく
6. 22〜30日目：普通自動車免許（AT限定可）を持っていない場合は、入社までの取得の見通しを立てる。3コースすべてに「原則として、入社までに」と書かれている

志望動機も、公開されている事実から組み立てます。たとえば技術コースが240名程度という数字を見て、設備を維持する仕事の量を想像したなら、それは自分の言葉で話せる出発点です。「地域のインフラを支えたい」だけでは、他の誰が書いても同じ文章になります。勤務地が東北6県と新潟県であること、交替勤務の職場があることも、受け止めたうえで応募していると伝わるように書いてください。[1]

採用の条件・日程・待遇は年度によって変わります。ここに書いた内容は、東北電力・東北電力ネットワークの公式採用サイトと各大学の公式サイトで確認したものです（資料ごとの確認日は出典欄に1件ずつ書いています）。応募の前に、必ず最新の募集要項を見てください。どのコースが自分に合うか、経験をどう言葉にするかで迷ったときは、逆転就活塾の無料相談で一緒に整理することもできます。

参照した資料

大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。

1. 東北電力・東北電力ネットワーク 新卒採用 募集要項確認日：2026-09-09 ／ 3コース（総合・技術・DX情報）の応募資格と募集学部・学科（事務とDX情報は学部・学科不問）、既卒3年以内かつ未就職、応募できる学校の種類、募集職種の業務内容、勤務地と県単位の地域指定制度、初任給（大学学部卒253,000円ほか）、昇給・賞与・諸手当、フレックスタイム制、休日・休暇、試用期間なし、福利厚生、教育・研修、募集者の名称2社、選考プロセス、学校推薦制度と色覚検査、2027年度採用計画数（総合30・技術240・DX情報10）と2024〜2026年度の実績
2. 東北電力・東北電力ネットワーク 新卒採用 よくある質問確認日：2026-09-09 ／ 募集対象となる学部・学科（総合コースの事務は指定なし、技術コースの電気職・機械職も「学部・学科の指定はありません。」、その他の職種は量子・化学・土木・建築、DX・情報コースは指定なし）、3コースの併願不可、説明会・インターンシップの案内、高専生と高校生の応募方法
3. 岩手大学 令和7（2025）年度 進路先一覧確認日：2026-09-09 ／ 令和7（2025）年度 理工学部卒業生 進路先一覧に東北電力株式会社
4. 新潟大学 就職状況確認日：2026-09-09 ／ ＜令和7年度学部卒業生の主な就職先（学部別）＞の人文学部・教育学部の欄に東北電力（株）
5. 東北学院大学 経済学部 就職状況確認日：2026-09-09 ／ 経済学部の「過去3年間の主な進路実績（2022〜2024年度）」に東北電力
6. 東北学院大学 経営学部 就職状況確認日：2026-09-09 ／ 経営学部の「過去3年間の主な進路実績（2022〜2024年度）」に東北電力
7. 東北学院大学 法学部 就職状況確認日：2026-09-09 ／ 法学部の「過去3年間の主な進路実績（2022〜2024年度）」に東北電力
8. 東北学院大学 教養学部 就職状況確認日：2026-09-09 ／ 教養学部の「過去3年間の主な進路実績（2022〜2024年度）」に東北電力
9. 東北学院大学 大学院 就職先一覧確認日：2026-09-09 ／ 大学院の「2025年度 就職先一覧」に東北電力株式会社。東北電力ネットワーク株式会社は別に掲載
10. 東北工業大学 電気電子工学科 就職状況確認日：2026-09-09 ／ 電気電子工学科の「主な就職先（過去5年間の実績）」に東北電力（株）。東北電力ネットワーク（株）は別に掲載
11. 東北工業大学 建築学科 就職状況確認日：2026-09-09 ／ 建築学科の「主な就職先（過去5年間の実績）」の【電気業】の欄に東北電力（株）
12. 東北工業大学 2025年度（2026.3卒）主な就職先実績確認日：2026-09-10 ／ 2025年度（2026.3卒）主な就職先実績の【学部卒業生実績】に東北電力(株)。東北電力ネットワーク(株)は別に掲載
13. 日本大学 令和7年度卒業生の主な就職先確認日：2026-09-09 ／ 令和7年度卒業生の主な就職先。工学部の欄に東北電力㈱
14. 日本大学 工学部 主な就職先確認日：2026-09-09 ／ 工学部の主な就職先（令和7年度）の欄に東北電力㈱。東北電力ネットワーク㈱は別に掲載
15. 石巻専修大学 主な進路先（学科別）確認日：2026-09-10 ／ 主な進路先：令和5年度(2023)〜令和7年度。理工学部 情報電子工学科の欄に東北電力株式会社
16. 駒澤大学 2022年度卒業生（2023卒）主な就職先確認日：2026-09-09 ／ 2022年度卒業生（2023卒）の学部・学科・専攻別の主な就職先。法学部 法律学科・フレックスBの欄に東北電力
17. 高崎経済大学 地域政策学部 本社所在地別就職状況確認日：2026-09-09 ／ 地域政策学部の本社所在地別就職状況に東北電力(株) 1。資料に対象年度の記載はない
18. 高崎経済大学 経済学部 業種別就職状況確認日：2026-09-09 ／ 経済学部の業種別就職状況。【電気・ガス・熱供給・水道業】の欄に東北電力(株) 1。資料に対象年度の記載はない
19. 金沢工業大学 進路データ確認日：2026-09-09 ／ 進路データ 都道府県別 主な就職先に東北電力。隣の数字は在籍者数で、その年度の就職者数ではない。資料に対象年度の記載はない
20. 実践女子大学 2021年度（2022年3月）卒業生 就職状況確認日：2026-09-09 ／ 2021年度（2022年3月）卒業生の主な就職先に東北電力。2022年度以降の同大学の資料には社名がないため、本コラムの表からは外した
21. 東北電力・東北電力ネットワーク 新卒採用サイト確認日：2026-09-09 ／ 事業紹介・事業所紹介・部門紹介・社員紹介・キャリア紹介・技術系女性社員座談会・副社長×内定者座談会・人財育成・福利厚生・DE&I・障がい者の方へ・採用担当者メッセージへの導線
22. 高崎経済大学 令和６年度 進路状況データ確認日：2026-09-10 ／ 各学部の進路状況データのPDFを置いている親ページ。PDF本体に年度の記載がないため、この見出し（令和６年度）で対象年度を確かめた。年度の確認用の出典で、社名はこのページには載っていない
23. 高崎経済大学 令和７年度 進路状況データ確認日：2026-09-10 ／ 各学部の進路状況データのPDFを置いている親ページ。PDF本体に年度の記載がないため、この見出し（令和７年度）で対象年度を確かめた。年度の確認用の出典で、社名はこのページには載っていない

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