内定率100%と実就職率95%は分母が違う

大学の進路状況推移表は、2025年度について2026年5月1日現在の人数を公表しています。卒業者60人、就職希望者57人、就職内定者56人、自家営業従事者1人、進学決定者0人です。内定者数57人には自家営業の1人が含まれます。[1]​‌​​​​‌​‌​‌​‌​‌‌‌​​​‌​‌‌‌​‌​‌​‌‌‌​​​​​​​‌​​‌​‌​‌‌​​​‌​​​​​‌‌​​​‌

2025年度の進路を読み分ける
項目大学公表値読み方
卒業者60人2025年度の卒業者
就職希望者57人就職を希望する人
内定者数57人就職内定者56人と自家営業1人
就職内定率100%自営を含む内定者57人/就職希望者57人
実就職率95%自営を含む内定者57人/卒業者60人。進学者0人
[1]

100%は卒業者全員が企業へ就職したという意味ではなく、全員が第一志望に内定したという意味でもありません。大学の実就職率は、自営を含む内定者数を卒業者数から進学者数を除いた人数で割る定義です。就職希望者を分母とする内定率とは別に読みます。[1]

キャリア支援ページには2024年度の96.2%も残っていますが、この記事の数値は情報公開ページから確認した2025年度資料に基づきます。学部の進路を調べるときも、ページを開いた日と集計対象年度を分けて確かめましょう。[2] [3]

2026年3月卒の欄から、関心のある企業を調べる

就職先一覧は2026年3月卒、2025年3月卒、2024年3月卒を別々の列に掲載しています。2026年3月卒には、五島軒、ツルハ、ニトリ、北洋銀行、道南うみ街信用金庫、北海道労働金庫、函館バス、新函館農業協同組合などが掲載されています。[2]

このほかANA新千歳空港、函館エヌ・デー・ケー、ホシザキ北海道、ディップ、ヤマト運輸函館主管支店、秋田市役所、札幌市役所一般職員なども確認できます。企業名の一覧だけでは個別の採用職種や人数は分かりません。[2]

大手企業や地元企業の名前を見つけても、それだけで自分に合う仕事とは判断できません。募集職種、業務内容、働く場所、選考方法を確認します。たとえばANA新千歳空港の掲載を、航空会社本体や客室乗務員としての採用実績へ読み替えないでください。

コース別の採用人数や就職率は確認できていません。英語国際コースだから全員が海外関連業務、商学総合コースだから全員が経営・企画職と考えず、実際の募集と自分の経験を照らしましょう。

商学の5分野を、課題を考える道具として使う

学科案内は商学部商学科を設置し、経済、経営、会計、法律、マーケティングの5分野を基盤に、実社会の課題を解決する力を養うと説明しています。現在の紹介は商学総合コース、英語国際コースと環境ビジネス副専攻です。[4]

商学総合コースは5分野を幅広く学び、3年次以降の専門ゼミで知識を実践へつなげる構成です。英語国際コースは商学に加えて英語と国際ビジネスを学び、異文化への理解を深める内容を案内しています。[5] [6]

環境ビジネス副専攻は、地域のエネルギー資源やカーボン会計、サステナブル経営などを扱うとされています。関連科目は2年次から開講され、大学が指定する6科目をすべて修得すると修了認定されます。独立した学部や、全学生の必修コースとして扱わないようにしましょう。[7]

学びを経験の説明に変える視点(編集部の提案)
学び具体的に振り返ること
経済・経営地域や企業の課題を、どんな仕組みや条件から考えたか
会計・法律数値や決まりを確認し、判断の根拠にどう用いたか
マーケティング誰の需要を調べ、提案内容をどう変えたか
英語・国際ビジネス何を理解し伝えるために言語や資料を使ったか
環境ビジネス環境の課題と事業としての条件をどう比較したか

商学実習では調査から提案までの経過を残す

2026年8月17日付の大学ニュースは、商学実習を地域企業や自治体と連携し、地域課題を商学の視点から調査・研究する必修科目として紹介しています。2年生対象の一つの商学実習Ⅱでは、七飯町の規格外野菜に着目した取り組みを報告しています。[8]

同記事によると8月5日に地元企業との協議・意見交換を実施し、その後の実証実験と11月の成果報告を予定しています。この記事から確認できるのは、その時点での取り組みと計画です。売上や廃棄削減などの成果がすでに出たと書くことはできません。[8]

就活で商学実習を説明するときは、見学した場所の紹介だけでなく、調査の問い、聞いた内容、検討した案、自分の担当を整理しましょう。連携企業は授業の協力先であり、そのまま採用先の保証になるわけではありません。

編集部の架空の例です。「地域の課題を調べる活動で、私は聞き取り内容を整理する担当でした。提案に必要な情報が足りないと分かったため、利用者と事業者それぞれの条件を比較表にしました。班で追加の確認事項を共有し、費用や運営上の課題も含めて案を見直しました。」

これは函館大学の学生の体験談ではありません。実際のテーマや担当に置き換え、まだ実施していない計画を成果として語らないでください。チームでの活動は、全体の結果と自分が行った作業を区別します。

キャリア開発課と学年別支援を使う

キャリア開発課は、個別面談や企業情報、学内説明会、インターンシップの斡旋などを案内しています。学年ごとのガイダンスに加え、運動部の就活スケジュールを考慮した支援も掲載されています。[3]

札幌を拠点とするキャンパス・アドとの連携では、相談、応募書類・面接指導、企業とのマッチングなどを案内しています。ハローワーク函館の学卒ジョブサポーターとも個別面談や求人紹介、履歴書添削などで連携しています。[3]

支援があることを、希望する企業へ必ず入れるという意味には捉えないでください。相談では、関心のある募集内容と実習・授業の経験を持参し、足りない情報や準備を一緒に整理することが大切です。

学び一つと応募先一つを具体的に比べる

  • 2025年度の実績と現在の募集情報を分けて確認する。
  • 授業・実習から一つ選び、目的、調査、自分の担当、判断を整理する。
  • 希望する企業の仕事内容・勤務地・応募条件を確認する。
  • キャリア開発課へ相談し、応募先と経験の伝え方を見直す。

函館大学商学部の学びは、地域の出来事を企業や市場の視点から考える経験にもつながります。大学名や内定率だけで自分を評価せず、具体的な調査と行動を言葉にし、希望する仕事と照らしながら準備を進めましょう。

参照した資料

大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。

  1. 函館大学 進路状況(過去5年間)確認日:2026-09-10 / 2026/5/1、2025卒60就希57内定56自営1進0その他3、内定57/57100実57/6095。卒行割合56誤記不使用、2025人数欄と比率整合
  2. 函館大学 2025年度就職実績確認日:2026-09-10 / 2026/3卒、p1内定100実95、p2卒年別企業2026列のみ。p1表示図と隠れ旧テキスト層別、画像検証
  3. 函館大学 キャリア・就職支援確認日:2026-09-10 / 開発課、学年/運動部支援、キャンパスアド/ハロワ。2024率を最新にしない
  4. 函館大学 学科案内確認日:2026-09-10 / 商学部商学科、5分野。2コース+副専攻
  5. 函館大学 商学総合コース確認日:2026-09-10 / 5分野、3年専門ゼミ
  6. 函館大学 英語国際コース確認日:2026-09-10 / 商学英語国際ビジネス、異文化
  7. 函館大学 環境ビジネス副専攻確認日:2026-09-10 / 2年から関連科目任意、指定6科目修了
  8. 函館大学 商学実習Ⅱ・地元企業との協議確認日:2026-09-10 / 2026/8/17、8/5協議、七飯規格外野菜、実証・11月報告予定。成果未確認

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