どの大学から入っているのか。大学側の公表資料で確かめる
会社が並べた採用実績校ではなく、大学の側が自分で公表している進路資料を1件ずつ開いて、社名が載っている行を集めました。会社が見せたい名前ではなく、大学が自分の卒業生の進路として記録した名前です。[1] [2] [3]
| 大学・学部 | 掲載されている資料 | 人数と対象年度 |
|---|---|---|
| 東京経済大学 経営学部 | 主要就職先リストの経営学部の製造業の欄に「トーソー」 | 人数の記載なし／2023年度（2024年3月31日現在） |
| 関東学院大学 人間共生学部 共生デザイン学科 | 共生デザイン学科の＜主な就職先＞に「トーソー(株)」 | 人数の記載なし／一覧に対象年度の記載なし（就職先は過去2年間の実績より抜粋と注記） |
| 久留米大学 文学部 心理学科 | 文学部卒業生の主な就職先の心理学科の並びに「トーソー株式会社」 | 人数の記載なし／2025年度 |
社名の読み違いに注意が要る会社
この会社と間違えやすいのが、東ソー株式会社（4042・化学メーカー）です。大学の一覧では、こちらは漢字で東ソーと書かれ、カタカナのトーソーとは別に並びます。今回確認した3件の資料には、東ソーという表記は1件も出てきませんでした。[1] [2] [3]
また、3件とも業種の欄が製造業、または住宅・インテリア系の進路の並びの中にあります。関東学院大学の共生デザイン学科の＜主な進路＞の欄には、住宅・インテリア設計企画、リビング用品などが並んでおり、窓まわりの製品をつくる会社として噛み合います。[1] [2] [3]
表に入れなかった行
取得済みの記録を総当たりで調べた結果、社名が出てきたのは上の3件だけでした。在籍者数の一覧や説明会の参加企業の一覧に混ざっていた行はありません。大学の数が3校と少ないのは、会社の採用人員が10～15名程度で、枠が大きくないことと関係があります。[1] [2] [3] [4]
会社が募集要項に書いていること
募集要項は営業職と技術職の2ページに分かれています。ただし、応募資格、募集学科、採用人員、賞与、昇給、諸手当、勤務時間、休日休暇、福利厚生の欄は、2つのページで同じ内容です。違うのは募集職種、給与、勤務地の3つだけです。[4] [5]
応募資格の欄は「2027年3月に四年制大学または大学院を卒業見込の方」です。募集学科の欄は、営業職も技術職も「全学部全学科」と書かれています。学部の条件が付いている職種はありません。[4] [5]
技術職も全学部全学科
技術職の募集職種の欄は「総合職【技術】:商品設計、生産技術、情報システム」です。この3つの仕事に対して、募集学科の欄は全学部全学科のままです。理系の学科を指定した記載は、確認した範囲では見つかりませんでした。[5]
どちらのページにも、同じ注記が付いています。「※ 総合職採用のため、入社後は様々な仕事を経験いただく可能性がございます。」です。入口の職種で一生が決まる形ではありません。[4] [5]
選考ステップは8段階で公開されている
選考ステップの欄には、エントリー、会社説明会、グループワーク、エントリーシート、適性検査、一次面接、最終面接、内定の順で並んでいます。面接は一次と最終の2回で、その前にグループワークと適性検査があります。[4]
大学名で差がつかない土俵は、この会社では5つある
大学名を変えることはできません。変えられないものを気にするより、大学名が関係しない部分で差をつけるほうが早い。この会社の公開情報から、そういう土俵を5つ挙げます。
土俵1：営業も技術も全学部全学科
募集学科の欄は2つの職種とも全学部全学科です。大学の資料でも、経営学部、人間共生学部、文学部 心理学科から社名が出てきました。理工系でないと技術職に進めない、という前提はこの会社には当てはまりません。[4] [5] [1] [2] [3]
土俵2：給与は職種で決まり、学校の種類で分かれていない
給与の欄は、営業が223,000円＋営業手当35,000円、技術が223,000円です。大学卒と大学院卒で金額を分ける記載も、大学名による区別もありません。営業手当の分だけ営業職が高い、という形です。[4] [5]
土俵3：グループワークが書類より前にある
選考ステップは、会社説明会のあとにグループワークがあり、そのあとでエントリーシートを出します。書類の見栄えで先に絞られる順番ではありません。その場での振る舞いが見られます。[4]
土俵4：採用人員が公開されている
採用人員の欄は「10～15名程度（営業職・技術職合計）」です。枠の大きさが分かっているので、応募の時期や併願の組み方を現実的に決められます。[4] [5]
土俵5：入社後に辞めた人がいないと公開している
採用サイトの数字のコーナーには、新入社員数15名（大学・大学院卒のみ）、新卒定着率100%と書かれています。年間休日125日、有休消化率70.3%（2024年度）も並んでいます。入ってからの数字を自分で出している会社です。[6]
公開されている条件と待遇
募集要項に書かれている条件を並べます。金額や日数は、会社が自分のサイトで公開しているものです。[4] [5]
| 項目 | 公開されている内容 |
|---|---|
| 応募資格 | 2027年3月に四年制大学または大学院を卒業見込の方 |
| 募集学科 | 全学部全学科（営業職・技術職とも同じ） |
| 採用人員 | 10～15名程度（営業職・技術職合計） |
| 募集職種（営業） | 総合職【営業】:ルートセールス |
| 募集職種（技術） | 総合職【技術】:商品設計、生産技術、情報システム |
| 給与 | 【営業】：223,000円＋営業手当:35,000円／【技術】：223,000円 |
| 賞与・昇給 | 賞与は年2回（6月、12月）、昇給は年1回（4月） |
| 諸手当 | 通勤費（全額）、時間外手当、休日出勤手当、地域手当、転勤手当、家族手当、特殊技能・資格手当 |
| 勤務地 | 【営業】：全国営業拠点所在地／【技術】：つくば事業場（茨城県つくばみらい市） |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（休憩12：00～13：00） |
| 休日休暇 | 土・日・祝、有休、夏季、慶弔、特別休暇。年間休日125日（2025年度） |
| 選考ステップ | エントリー→会社説明会→グループワーク→エントリーシート→適性検査→一次面接→最終面接→内定 |
福利厚生の欄には、各種社会保険制度、借上社宅制度、健康診断、節目健診、慶弔見舞金・慶弔休暇、出産祝い金、育児・介護休業、育児短時間勤務、有給休暇制度、時間単位有休休暇、ジョブ・リターン制度、クラブ活動補助、部署別懇親活動補助、リフレッシュ補助、契約保養施設利用、会員制福利厚生サービス、社員持株制度、持家援助制度、団体定期保険、退職金制度、財形貯蓄制度が並んでいます。[4]
何をしている会社なのか
会社概要によると、会社名はトーソー株式会社（TOSO CO.,LTD.）、本社は東京都中央区新川1丁目4番9号、設立は1949年9月、資本金は11億7,000万円です。上場取引所の欄は東京証券取引所スタンダード市場です。[6]
売上高は連結22,789百万円、単体21,220百万円（2025年3月期）、従業員数は連結984名 単体624名（2025年3月31日現在）です。主な事業内容の欄は「インテリア製品の開発、製造、販売」で、支店・営業所は国内23拠点、工場は国内3ヶ所と海外1ヵ所（別法人）です。[6]
採用サイトの数字のコーナーには、カーテンレール国内シェアがNo.1と書かれています。売上高212億円（個別）227億円（連結）、社員数624名、平均年齢43.5歳、創立76年、平均年収672.9万円、拠点数28拠点、グッドデザイン賞37個といった数字が並びます。[6]
働き方の数字も同じところに出ています。育児休業取得率は男性87.5%・女性100%、産休育休復帰率100%、新入社員数15名（大学・大学院卒のみ）、新卒定着率100%、過去3年新卒入社男女比3:2、年間休日125日、有休消化率70.3%です。平均年収は全社員の平均であって、新入社員の額ではありません。[6]
この会社には出版部門があります。採用サイトには、まだ日本にカーテンに関する情報がない時代に、情報がないのであれば自ら発信しようという情熱のもとで書籍がつくられ、それが日本の窓装飾のバイブルになった、という説明があります。累計出版部数は295冊と書かれています。[6]
応募する前に知っておいたほうがいいこと
都合のいいことだけを書いても役に立たないので、条件として重いものと、この記事で確かめられなかったことを並べます。
- 採用人員は10～15名程度（営業職・技術職合計）で、枠は大きくない
- 営業職の勤務地は全国営業拠点所在地で、諸手当に転勤手当がある
- 技術職の勤務地は茨城県つくばみらい市のつくば事業場に限られる
- 総合職採用のため、入社後はさまざまな仕事を経験する可能性があると書かれている
- エントリーの入口は外部の就職情報サイト経由と書かれている
- 大学の公式資料で社名を確認できたのは3大学で、これは会社の採用実績のすべてではない
営業も技術も全学部全学科で、入ってからの数字まで公開している会社です。その一方で、採用の枠は大きくなく、働く場所は職種でほぼ決まります。募集要項は2ページだけなので、応募の前に自分で両方とも読んでください。[4] [5]
30日でやること。大学名では動かない部分から埋める
ここまでの内容を、行動に落とします。以下は組み立て方の例で、この通りにやれば通るという意味ではありません。
- 1〜4日目：営業職と技術職の募集要項を両方読む。違うのは職種・給与・勤務地の3つだけである
- 5〜8日目：働きたい場所を決める。営業は全国、技術はつくば事業場である
- 9〜12日目：自分の家や学校のカーテンレール、ブラインドを見て、気づいたことを書き留める
- 13〜17日目：エントリーして会社説明会に申し込む。説明会は選考の2段目である
- 18〜22日目：グループワークの練習をする。エントリーシートより前に置かれている
- 23〜26日目：エントリーシートを書く。グループワークで感じたことを材料にできる
- 27〜30日目：適性検査の対策をする。一次面接の前に入っている
志望動機も、公開されている事実から組み立てます。カーテンレールで国内シェアNo.1の会社で、インテリア業界では珍しい出版部門まで持っています。インテリアが好きだから、では他の誰が書いても同じ文章になります。窓まわりの製品が部屋の何を変えるのか、自分が実際に見て気づいたことを書けるなら、それは自分の言葉になります。[6]
学部が文系でも、この会社の募集学科は営業職も技術職も全学部全学科です。実際に、大学の資料では経営学部、人間共生学部 共生デザイン学科、文学部 心理学科に社名がありました。学部で自分を外す前に、募集要項の1行を読んでから決めてください。[4] [5] [1] [2] [3]
採用の条件・日程・待遇は年度によって変わります。ここに書いた内容は、会社の公式サイトと各大学の公式サイトで確認したものです（資料ごとの確認日は、この記事の出典欄に1件ずつ書いています）。応募の前に、必ず最新の募集要項を見てください。職種の選び方に迷ったときは、逆転内定塾の無料相談で一緒に整理することもできます。
参照した資料
大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。
- 東京経済大学 2023年度 主要就職先リスト確認日：2026-09-10 ／ 2023年度の一覧（主要就職先リスト・2024年3月31日現在）。経営学部の製造業の欄にトーソー
- 関東学院大学 卒業生の主な進路・就職先確認日：2026-09-10 ／ 人間共生学部 共生デザイン学科の＜主な就職先＞にトーソー(株)。一覧に対象年度の記載はなく、過去2年間の実績より抜粋と注記がある
- 久留米大学 就職実績確認日：2026-09-11 ／ 2025年度の一覧（文学部卒業生の主な就職先）。文学部 心理学科にトーソー株式会社
- トーソー 新卒採用 営業職の募集要項確認日：2026-09-19 ／ 選考ステップ、応募資格、募集学科、採用人員、募集職種、給与、賞与、昇給、諸手当、勤務地、勤務時間、休日休暇、福利厚生
- トーソー 新卒採用 技術職の募集要項確認日：2026-09-19 ／ 技術職の募集職種（商品設計、生産技術、情報システム）、募集学科、給与、勤務地。ほかの欄は営業職と同じ
- トーソー 数字で見るTOSO・会社概要確認日：2026-09-19 ／ カーテンレール国内シェア、売上高、社員数、平均年齢、平均年収、拠点数、育児休業取得率、新入社員数、新卒定着率、年間休日、有休消化率、会社概要、出版部門
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