羽衣国際大学の職員採用｜採用の仕組みと次の募集の探し方

どの大学の卒業生が、羽衣国際大学の職員になっているか

他大学が公表している進路資料では、就職先として羽衣国際大学（学校法人羽衣学園）の名前を確認できませんでした。大学の進路資料は企業名が中心で、学校法人名を載せない大学も多いため、就職者がいないという意味ではありません。‌‌‌‌​​​​​‌‌​​‌‌​​​‌‌‌​‌‌​​‌‌​‌​​​​‌​‌‌​​​‌​​​​​‌​‌‌​​‌‌‌​​‌‌​‌​‌

公表されていること

羽衣国際大学は、職員紹介や職員の出身大学・学部を公式サイトで公表していません。大学の情報公開のページには教員の数は載っていますが、事務職員の人数は載っていません。[1]

2026年度の事業計画は、教職員の採用・再任・昇任昇格制度を他大学の事例を調べたうえで再検討するとし、その際は特に多様なバックグラウンドを持つ人材の確保を意識するとしています。[2]

大学が掲げていること

羽衣国際大学は、職員に求める人物像を採用ページの形では公表していません。大学の建学の精神は、「愛真教育」を基盤とした自由・自主・自律・個性尊重の人間教育を通して、社会に有為な人材を育成することです。[3]

大学の使命・目的は、これからの共生社会において主体的に行動する実践的職業人の育成とされています。大学の標語は「BE the ONE！ かけがえのない存在たれ！」です。[3]

事業計画が書く職員の育成

2026年度の事業計画は、次世代中核職員の育成として、学外機関の研修会への積極的な参加を促し、他大学の職員との交流を通して大学職員の役割への理解を深めるとしています。職員の研修参加の支援では、2024年度に定めた専任職員の資格取得等の支援制度を進めるとともに、執行を凍結している研修補助制度を見直すとしています。[2]

採用の仕組み。いまの職員公募はアルバイト職員だけ

羽衣国際大学の採用情報のページ（2026年9月27日確認）は、教員公募と職員公募に分かれています。教員公募には現代社会学部の専任教員の募集が、職員公募には人間生活学部人間生活学科のアルバイト職員（実習助手）の募集が載っています。[5]

公募要領は、応募資格として、本学の理念への共感と他の教職員との協働のほか、衣食住に関わる授業の支援への関心、大学職員の職務への情熱、ワードやエクセルなど汎用ソフトを使いこなせること、教職員や学生とのコミュニケーションに積極的に関われることを挙げています。契約は最長通算5年を超えない期間とされています。[4]

この募集は有期のアルバイト職員で、新卒の専任事務職員の募集ではありません。新卒の人が応募できる事務職員の募集要項、選考の流れ、初任給は、公式サイトでは公表されていません。[4] [5]

同じ学校法人羽衣学園の羽衣学園中学校・高等学校の「採用について」のページ（2026年9月28日確認）も、載っているのは常勤講師の募集で、職員の募集は「現在、募集予定はありません。」としています。[8]

職員の仕事。事務組織と2つの学部

大学の組織図によると、事務組織には、総務課、教務支援課、学生支援課、キャリア支援課、入試広報課、学術情報・地域連携課などがあります。[6]

大学は、現代社会学部（現代社会学科・放送・メディア映像学科）と人間生活学部（人間生活学科・食物栄養学科）の2学部と、共通教育開発センターで構成されています。放送やメディア、ファッション、住空間、食物栄養など、実習の多い学科を支える仕事があります。[1]

法人の3つの学校

学校法人羽衣学園は、羽衣国際大学、羽衣学園高等学校、羽衣学園中学校の3つの学校で構成されています。法人の歴史は、1923年の羽衣高等女学校の開校に始まります。[7]

羽衣国際大学は2002年に産業社会学部の1学部で開学し、2005年に人間生活学部を設けました。2006年には前身の羽衣学園短期大学が閉学し、2011年に産業社会学部を現代社会学部に名称を変えています。大学としては20年あまりの歴史ですが、短期大学の時代から続く家政や服飾、食物の教育が人間生活学部に引き継がれています。[7]

働く環境について公表されていること

新卒の専任事務職員の初任給、勤務時間、休日などは、公式サイトで公表されていません。事業計画には、働き方にかかわる記述があります。[2]

職員は2024年度から完全週休二日制で働いています。専任職員の資格取得を支援する制度もあると事業計画に書かれています。[2]

募集の時期。新卒の事務職員の募集の記録がない

2026年9月27日時点で、羽衣国際大学の公式サイトに新卒の専任事務職員の募集は出ていません。過去の募集の記録も見つかりませんでした。そのため、次の募集の時期は分かりません。[5]

事業計画は、教職員の採用の制度を見直すとしています。職員の募集が出る場合は、大学の採用情報のページの職員公募の欄に載ると考えられるので、定期的に確かめてください。[2] [5]

公開されている数字で、羽衣国際大学の輪郭をつかむ

2025年度の卒業生（日本人学生）は、現代社会学部105人のうち95人、人間生活学部86人のうち74人が就職しました。合計では卒業者191人のうち169人です。[1]

専任教員1人あたりの学生数は、現代社会学部28.04人、人間生活学部20.82人です。事務職員の人数は公表されていないので、職員1人あたりの学生数は分かりません。[1]

30日でやること。募集が出たときに動けるように

ここまでの内容を行動に落とします。以下は組み立て方の例で、この通りにやれば通るという意味ではありません。

• 1〜3日目：羽衣国際大学の採用情報のページで、職員公募の欄に専任事務職員の募集が出ていないかを確かめる
• 4〜8日目：建学の精神と大学の使命・目的を読み、実践的職業人の育成を支える仕事を自分の言葉で説明できるようにする
• 9〜14日目：2026年度事業計画の職員にかかわる項目を読み、大学が職員に期待していることを書き出す
• 15〜20日目：現代社会学部と人間生活学部の学科を調べ、どの学生を支えたいかを考える
• 21〜25日目：新卒で応募できる他大学の職員採用も調べ、応募先を複数持つ
• 26〜30日目：アルバイト職員など有期の募集は新卒の専任職員とは違う雇用の形だと理解したうえで、自分の働き方を決める

羽衣国際大学は、いま新卒の事務職員を公式サイトで募集していません。それでも、事業計画を読めば、職員の育成や働き方を見直そうとしていることが分かります。公式の資料を押さえておくことが、募集が出たときの準備になります。[5] [2]

大学職員の仕事と、ほかの大学の採用の仕組みについては、逆転内定コラムの大学職員の業界ページにまとめています。

参照した資料

大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。

1. 羽衣国際大学 情報公開確認日：2026-09-27 ／ 学部・学科、専任教員数、専任教員一人当たり学生数、入学定員・収容定員、2025年度卒業生の就職状況（2026年5月1日現在）
2. 学校法人羽衣学園 2026年度 事業計画（PDF）確認日：2026-09-27 ／ 教職員採用・再任・昇任昇格制度の構築、完全週休二日制、次世代中核職員の育成、職員の各種研修参加支援
3. 羽衣国際大学 建学の精神・使命目的確認日：2026-09-27 ／ 建学の精神、大学の使命・目的、標語
4. 羽衣国際大学 アルバイト職員（実習助手）公募要領（PDF）確認日：2026-09-27 ／ 業務内容、募集人数、応募資格、雇用形態、勤務条件、時給、選考方法、応募方法
5. 羽衣国際大学 採用情報確認日：2026-09-27 ／ 教員公募（現代社会学部）と職員公募（アルバイト職員）、問い合わせ先
6. 羽衣国際大学 学長メッセージ・組織確認日：2026-09-27 ／ 大学組織図（事務組織の課の一覧）
7. 羽衣国際大学 沿革確認日：2026-09-27 ／ 学校法人羽衣学園の3つの学校、1923年の開校、1951年の学校法人羽衣学園
8. 羽衣学園中学校・高等学校 採用について確認日：2026-09-28 ／ 常勤講師の募集、職員の募集の有無（同じ法人の中学校・高等学校）

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