商学科の新設と、就職実績の時期を区別する
龍谷大学の沿革では、2025年に経営学部商学科を設置しています。2025年度の経営学部の就職先は、新設商学科の卒業生実績ではありません。在学生は自分の所属学科・入学年度で履修内容を確認し、実際の経験を基に選考準備を進めます。[1] [4]
同じ経営学部でも関心はさまざまです。学科名を職種へ一対一で結び付けるより、どの授業のどんな作業が面白かったかを振り返ると、調べる仕事を選びやすくなります。
分野を広く見て、法人と職種を確かめる
| 分野 | 掲載先 |
|---|---|
| メーカー等 | ミズノ、村田製作所、ワコール、ブルボン |
| 商社・流通等 | 岩谷産業、リコージャパン、ニトリ |
| 金融・情報通信等 | 京都銀行、滋賀銀行、帝国データバンク、NTTデータ・アイ |
| サービス等 | ベイカレント、阪急交通社、パソナグループ |
これらの企業で先輩が何人、どの職種に採用されたかは一覧から分かりません。グループ企業もそれぞれ採用する法人が違うため、求人では名称を最後まで確認します。大手企業を候補にしつつ、似た顧客や業務を扱う他の企業と比較する方法もあります。
組織・会計・情報の学びを、行動へ分ける
経営学科の紹介には、下級生の活動をマネジメントする管理者体験演習、財務諸表を使った企業分析、SNS等を使う情報発信の取り組みが掲載されています。以下は、こうした学びの方向を参考に自分の経験を整理する編集部の案です。[2]
| 学びの方向 | 振り返る行動 | 仕事について調べる問い |
|---|---|---|
| 組織 | 役割や進め方を調整した | 新人は誰と連携して業務を進めるか |
| 会計 | 数字の期間や範囲をそろえて比較した | どの数字を使い、誰の判断を支えるか |
| 情報 | 対象者と伝え方を変えて確かめた | 顧客の反応をどう知り、改善するか |
授業の紹介にある成果を、自分も達成したこととして話す必要はありません。経営に関する幅広い知識の中から、実際に手を動かして考えた場面を選びます。資格をまだ持っていなくても、分析した資料や、活動の進め方を変えた記録があれば振り返りを始められます。
企業分析では、結論より比較の条件を説明する
会計や企業分析を経験した人は、「この会社は良い」と結論だけを話すのではなく、何を知るためにどの数字を選んだかを説明します。売上、利益、現金の動きを混ぜず、比較する期間や対象をそろえたかを確認してください。数値が変わった理由を会社の説明で確かめた経験も、調査の手順として伝えられます。
応募する企業の資料を読むときも、数字をたくさん暗記するより、気になった変化を一つ選びます。「この事業でどんな顧客を増やしたいのか」「新卒の業務はどの部分を支えるのか」という仕事への質問へつなげると、面談や説明会で確かめたいことが明確になります。
授業の分析だけで投資や企業の将来を断言するのではなく、資料から確認できた点と追加で知りたい点を分けます。自分の見方を修正した過程があれば、最初に何を見落としていたかも整理しておきましょう。
リーダーの肩書きより、進め方を変えた場面を選ぶ
組織の活動を話す際は、役職の大きさより、チームが困っていたことと自分の対応を示します。資料を共有した、担当が曖昧な作業を確認した、相手の状況を聞いて締切を調整したなど、進行を助けた行動を探してください。
編集部の架空の回答例です。「共同企画で作業が止まっていたため、私は各担当が困っている点を聞きました。必要な情報が共有されていないと分かり、確認先と期限を一覧にしました。その一覧を使って次の会議で進み具合を確かめ、未決定の点を整理しました」。
この経験は、チームを率いたと大きく言わなくても説明できます。面接では一覧を作った後に実際に何が変わったか、逆に解消しなかった問題は何かを話せるようにしておくと、行動と結果のつながりが伝わります。
営業・企画・管理を、日々の作業で比べる
| 気になる仕事 | 先に確認する業務 |
|---|---|
| 営業等 | 相手は企業か個人か、提案・契約後の担当範囲 |
| 企画・マーケティング等 | 調査・制作・実施の分担、配属の条件 |
| 会計・管理等 | 扱う資料やシステム、必要条件、他部署との連携 |
「経営に関われそう」という印象だけで決めず、入社後にまず担当する仕事を尋ねます。企画を希望していても、顧客と直接話す経験に魅力を感じることがあります。求人を読み、授業で楽しかった作業との接点が多いかを比べてください。
龍ナビで三つの求人を選び、経験との接点を相談する
大学は龍ナビで求人やセミナーの情報を提供し、キャリア面談の予約も受け付けています。模擬面接は事前予約が必要です。[3]
今日は企業分析かチーム活動のどちらか一つを選び、目的・担当・工夫・結果を短く書きます。三つの求人を並べ、仕事内容とその経験に共通する行動を線でつないでみてください。面談ではその対応が自然かを相談し、分からない業務は説明会で聞く質問として残しましょう。
参照した資料
大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。
- 龍谷大学 就職実績一覧確認日：2026-09-10 ／ 経営学部2025年度の企業例。2025開設商学科の卒業実績ではない
- 龍谷大学 経営学部の学び確認日：2026-09-10 ／ 経営学科の紹介に掲載された管理者体験演習、会計、ICT活用の学び。掲載体験談を自分の経験へ転用しない
- 龍谷大学 キャリアセンターの支援確認日：2026-09-10 ／ 龍ナビ、相談・模擬面接、求人・セミナー、個別BOX
- 龍谷大学 沿革確認日：2026-09-10 ／ 学部・学科の改組、名称変更、新設年