サンウェルズの採用大学｜3大学の公式進路資料で社名を確認。介護職員初任者研修は勤務扱いで費用は全額会社負担

どの大学から入っているのか。大学側の公表資料で確かめる

大学の側が公表している進路資料を1件ずつ当たりました。社名を確認できたのは次の3大学です。北海道科学大学は、大学全体の就職先一覧と、学科のページの両方に社名があります。[1] [2] [3] [4]​​​‌‌​‌‌​​​​‌​‌​​‌‌‌​‌‌​​​​‌‌‌‌​‌‌​​​‌‌​​‌‌‌​‌​​‌​​‌‌​​​​​‌‌​​‌‌

会社が採用ページに書いていること

採用のよくある質問では、募集職種について「現在は介護職、営業職を募集しております。」と答えています。採用予定人数は、2026新卒採用予定人数は30名程度を予定しておりますと書かれています。[5]

新卒採用ページには、入社する先輩たちは様々な学部出身で、経済学系、スポーツ系、文学系、教育学系などのほか、福祉系の学びをしてきた先輩もいると書かれています。先輩たちの共通点として、困っている人の力になりたいという想いが挙げられています。[6]

大学名で差がつかない土俵は、この会社では4つある

土俵1：学部を問わず先輩が入っている

先輩の出身は経済学系、スポーツ系、文学系、教育学系など様々で、福祉系の学びをしてきた人はその一部です。大学の側の資料でも、経済学部や文学部、心理学科の欄に社名があります。[6] [1] [2] [3] [4]

土俵2：資格は入社後に会社の費用で取る

入社後、4月末までに新入社員研修と介護職員初任者研修の取得を行います。介護職員初任者研修は勤務扱いで参加でき、費用は全額会社が負担すると書かれています。入社の時点で介護の資格を持っていなくても始められます。[5] [8]

土俵3：配属は住んでいる場所から決まる

配属先について、よくある質問では「基本的には皆さんの住所をもとに通勤可能な範囲内で決定していきます。」と答えています。[5]

土俵4：現場に出てからも担当者がつく

5月から各施設で働き始めたあとは、サポーター制度によって専属の教育担当者のサポートを受けながら仕事を覚えていくと書かれています。その後も定期的にフォローアップ研修があります。[5]

公開されている条件と待遇

採用のよくある質問と待遇のページに書かれている内容を並べます。[5] [8]

何をしている会社なのか

会社概要の事業内容には、パーキンソン病専門ホーム（PDハウス）の運営、医療特化型住宅の運営、認知症対応型共同生活介護（グループホーム）の運営、通所介護（デイサービス）の運営、居宅介護支援、福祉用具事業、加圧トレーニング事業が並んでいます。[9]

設立は2006年9月26日で、従業員数は3,570名（外、臨時雇用数83名、2026年3月31日現在）です。金沢本社と東京本社があり、東京証券取引所プライム市場に上場しています。パーキンソン病専門施設のPDハウスでは、パーキンソン病のケアの専門人材を育てる社内資格「PDライセンス」を設けています。[9] [7]

応募する前に知っておいたほうがいいこと

都合のいいことだけを書いても役に立たないので、条件として重いものと、この記事で確かめられなかったことを並べます。

• 新卒の募集要項のページを読めず、初任給と選考の流れは確認できなかった
• 介護職は夜勤があり、夜勤の日の勤務は14時間になる
• 毎月の休みはシフトで決まる（希望休は3日申請できる）
• 採用予定人数の数字は2026新卒のもので、2027年卒の人数は確認できなかった

学部を問わず先輩が入っていて、資格も入社後に会社の費用で取れる会社です。ただ、介護職には夜勤があり、休みはシフトで決まります。自分の生活に合う働き方かを、応募の前に確かめてください。[8]

30日でやること。大学名では動かない部分から埋める

ここまでの内容を、行動に落とします。以下は組み立て方の例で、この通りにやれば通るという意味ではありません。

1. 1〜3日目：パーキンソン病がどんな病気で、どんな支えが要るのかを調べる
2. 4〜7日目：グループホーム、デイサービス、医療特化型住宅がそれぞれ何をする場所かを知っておく
3. 8〜12日目：介護職と営業職のどちらで応募するかを決める
4. 13〜17日目：マイナビ、リクナビ等で最新の募集要項を見て、初任給と選考の流れを確かめる
5. 18〜22日目：困っている人の力になった経験を1つ選び、何をしたかを書き出す
6. 23〜26日目：面接の練習をする。夜勤やシフト勤務について、自分の考えを話せるようにしておく
7. 27〜30日目：面接で聞くことを決める。最初の配属施設の種類と、サポーター制度の中身を聞いておく

志望動機も、公開されている事実から組み立てます。パーキンソン病専門ホームを中心に、医療的な支えが要る人の暮らしを支える会社です。人の役に立ちたいから、では他の誰が書いても同じ文章になります。自分が困っている人に気づいて、力になろうとした経験を書けるなら、それは自分の言葉になります。[6] [9]

採用の条件・日程・待遇は年度によって変わります。ここに書いた内容は、会社の公式サイトと各大学の公式サイトで確認したものです（資料ごとの確認日は、この記事の出典欄に1件ずつ書いています）。応募の前に、必ず最新の募集要項を見てください。自分に合う働き方か迷ったときは、逆転就活塾の無料相談で一緒に整理することもできます。

参照した資料

大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。

1. 北海道科学大学 就職データ確認日：2026-09-10 ／ 2025年度の一覧（就職先一覧 保健医療学部 義肢装具学科）に株式会社サンウェルズ
2. 北海道科学大学 義肢装具学科 就職情報確認日：2026-09-11 ／ 義肢装具学科の主な就職・進学先［2023年度～2025年度実績］にサンウェルズ
3. 金沢学院大学 就職・進学先確認日：2026-09-10 ／ 卒業生の就職・進学先一覧〈2023-25年卒〉の経済学部と文学部にサンウェルズ
4. 中部大学 就職状況確認日：2026-09-10 ／ 2025年度の一覧（就職状況 人文学部 心理学科）にサンウェルズ
5. サンウェルズ 採用 よくある質問確認日：2026-09-11 ／ 募集職種、採用予定人数、配属先、入社後の流れ、平均残業時間
6. サンウェルズ 新卒採用確認日：2026-09-11 ／ 先輩たちの出身学部
7. サンウェルズ 研修制度確認日：2026-09-11 ／ 新卒社員研修、PDライセンス
8. サンウェルズ 待遇確認日：2026-09-11 ／ 給与例（介護スタッフ）、勤務時間、年間休日、資格取得支援制度、交通費、退職金制度
9. サンウェルズ 会社概要確認日：2026-09-11 ／ 事業内容、資本金、設立、従業員数、市場区分

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