ランドネットの採用大学｜8大学の公式資料に社名。新卒の設計・施工管理職は【学歴不問】、営業職は固定給＋インセンティブ、年間休日は営業115日・事務126日

どの大学から入っているのか。東京・千葉・埼玉・群馬・名古屋・岐阜・徳島の8大学

会社が採用大学を公開していなくても、大学の側が「この会社に就職した」と公表していることがあります。逆転就活コラムでは、大学が自分で出している進路資料を集めて、そこに載っている企業名を一つずつ確認しています。ランドネットについて社名を確認できたのは、次の8大学です。[5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12]​‌​‌‌​​‌​‌​‌‌‌‌‌​‌‌​​​​‌‌​‌‌​​​‌‌​‌​‌‌​​‌​‌​​​‌‌​​‌​​‌​​​​‌​‌‌‌‌

東京の東海大学・大正大学、千葉の千葉商科大学、埼玉の獨協大学、群馬の関東学園大学、名古屋の名古屋市立大学、岐阜の岐阜協立大学、徳島の徳島文理大学が並びます。[5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12]

学部の広がりを見てください。名古屋市立大学の総合生命理学部、徳島文理大学の建築デザイン学科、東海大学の国際学科、大正大学の仏教学科と人間科学科、獨協大学の国際環境経済学科と国際関係法学科。不動産や経済の学部だけが並んでいるわけではありません。[6] [8] [9] [11] [12]

外した資料も書いておきます。愛知工業大学の資料にも社名がありますが、大学院（研究科）の修了生の一覧で、学部の卒業生の一覧ではないため表には入れていません。[13]

会社が学歴について書いていること（引用）

ランドネットの新卒採用は、職種ごとの求人として出ています。学歴についての書き方は職種で違うので、分けて引用します。[1]

設計・施工管理職の新卒求人は【学歴不問】[1]

リフォーム・リノベーションの設計・施工管理者の新卒求人には、求める人物像のあとに【学歴不問】と書かれています。歓迎の経験・スキルとして二級建築士・建築施工管理技士2級・インテリアコーディネーターの取得を目指す方が挙げられていて、「※設計にも施工管理にもチャレンジ可能なキャリアです！」とあります。[1]

営業職の新卒求人に学歴の条件は書かれていない[1]

営業職（不動産コンサルタント）の新卒求人には、「学歴不問」という言葉も、学部・学科の条件も書かれていません。書かれているのは人物像で、人と接することが好きな方、目標達成意欲が高く成果に見合った報酬を手にしたいという方などです。[1]

中途の営業職は【学歴不問・第二新卒歓迎】[1]

新卒とは別の中途採用の営業職の求人には、「【学歴不問・第二新卒歓迎】 人物・意欲重視の採用/不動産業界・営業経験は不問です！」と書かれています。すでに卒業して働いている人には、この窓口もあります。[1]

営業職の給与は固定給とインセンティブ[1]

営業職の新卒求人にはこうあります。「「手厚い固定給×青天井のインセンティブ」で確実な収入アップ 入社後3〜12ヶ月間は「ビジター手当（月15万円）」を支給し、月給36万円以上を保障。まずは生活基盤を安定させ、焦らず営業活動に集中できます。」[1]

入社後の収入が、出身校ではなく販売件数で決まる仕組みだと会社自身が書いています。[1]

大学名で差がつかない土俵は、この会社では4つある

学歴に頼らず勝負するというのは気持ちの問題ではなく、選考のどの部分が大学名で動かないかを見つけて、そこに時間を使うということです。ランドネットの公開情報から特定できるのは次の4つです。

土俵1：設計・施工管理職は【学歴不問】と明記[1]

新卒の設計・施工管理職の求人に【学歴不問】と書かれています。前の節の表に建築デザイン学科が入っていることとも噛み合います。[1] [8]

土俵2：営業職の年収を在籍年数ごとに公開している[4]

営業職の採用ページは「不動産コンサルタントの平均年収を正直に公開しよう。」として、在籍年数ごとの平均年収を出しています（2025年12月末の実績）。在籍1年〜2年未満655万4,951円、2年〜3年未満904万919円、3年〜4年未満1,008万6,699円、4年〜5年未満1,233万8,790円、5年以上1,392万3,398円です。[4]

同じページには、営業社員数491名、平均年齢28.13歳とも書かれています。[4]

土俵3：宅建の取得を会社が支える[3] [4]

福利厚生のページにはこうあります。「「宅地建物取引士」の資格取得支援に力を入れています。」「・講師・教材費用を会社負担」「・朝礼前に勉強会開催(残業代支給)」。営業職の採用ページにも、研修時間60時間を業務時間内に確保すること、資格手当20,000円/月が書かれています。宅地建物取引士は受験に学歴の条件がない国家試験です。[3] [4]

土俵4：エンジニア職は選考の途中までWEB[1]

新卒のエンジニア職の求人には選考フローが書かれています。カジュアル面談、技術試験・一次面接（WEB）、二次面接（WEB or 池袋本社での対面）、性格診断（WEB）、最終面接（池袋本社での対面）の順で、「※最終面接に遠方からお越しいただく場合、交通費を支給いたします。」とあります。[1]

分からないことも書いておきます。ランドネットは新卒の学歴ごとの初任給の額を公開していません（求人の給与欄は「非公開」の表示がありました）。新卒の年度ごとの採用人数、採用実績校の一覧、学歴についてのFAQも見つかりませんでした。応募者数も公開されていないので、倍率は計算できません。ここは会社に直接確認してください。[1] [2]

営業・賃貸管理・設計施工管理・エンジニア。拠点は池袋ほか5か所

新卒の求人に出ている職種は、投資用不動産のコンサルティング営業、営業職（不動産コンサルタント）、賃貸管理職、エンジニア、リフォーム・リノベーションの設計・施工管理者です。[1]

会社説明会のページによれば、事業内容は中古不動産・マンションの売買・売買仲介・賃貸・賃貸仲介・賃貸管理、不動産コンサルティングなどです。設立は1999年9月29日、従業員数は1045名（2026年4月末時点。正社員のほか契約社員・パートタイム従業員・派遣社員・業務委託を含む）です。[2]

転勤についての書き方[4]

営業職の採用ページには「取扱件数は750万件以上。」「転勤なしで全国・全種の物件にアプローチできる会社は他にない！」と書かれています。転勤がない運用だと読める書き方ですが、就業規則などで定めた文を確かめたわけではありません。[4]

事務職の配属の決まり方[3]

福利厚生のページのジョブローテ制度の説明です。「事務職では、入社後約1か月間にわたって事務各部署で研修を受けます。」「本人の適性と社内の人員状況を考慮して、配属先を決定します。」[3]

応募できる条件と、公開されている待遇

会社の採用ページと求人に書かれている条件を並べます。職種と年度によって変わるので、応募の前には必ず最新の求人を見てください。[1] [3]

福利厚生のページには、社員の知人を紹介して入社につながった場合に20〜80万円の紹介ボーナスを支給する制度も書かれています。[3]

売上高は959億円。営業職の平均年齢は28.13歳

数字は、確かめられるものだけを並べます。会社が出していないものは「出ていない」と書きます。[2] [4]

売上高は4期で518億円から959億円へ増えています。営業社員数は491名、営業職の平均年齢は28.13歳です。[2] [4]

公開されていないものもはっきりさせておきます。ランドネットは新卒の年度ごとの採用人数を公開していません。応募者数も公開していないので、倍率は計算できません。学歴ごとの初任給の額も、確かめられた範囲では公開されていません。[1] [2]

30日でやること。大学名では動かない部分から埋める

ここまでの内容を、行動に落とします。以下は組み立て方の例で、この通りにやれば通るという意味ではありません。自分の状況に合わせて入れ替えてください。[1] [3] [4]

1. 1〜3日目：求人一覧を開き、新卒の職種（営業、賃貸管理、エンジニア、設計・施工管理）のどれで出すかを決める。設計・施工管理職は【学歴不問】と書かれている
2. 4〜7日目：営業職を考えるなら、採用ページの在籍年数別の平均年収と、ビジター手当・インセンティブの仕組みを読み、固定給と成果給の組み合わせを自分が受け入れられるかを決める
3. 同じ週：年間休日（営業職115日・事務職126日）と残業平均時間（営業職24.5時間・事務職15.8時間）を比べ、職種を決める材料にする
4. 8〜14日目：会社説明会に申し込む。新卒向けのWEB会社説明会の求人が出ている
5. 15〜21日目：宅地建物取引士の試験の範囲を調べ、勉強を始めるかを決める。入社後も会社が講師・教材費用を負担するが、学生のうちに始めれば志望の本気度を示す材料になる
6. 22〜30日目：面接の準備をする。営業職の人物像にある「目標達成意欲」について、自分が目標を立てて達成した経験を1件、数字まで話せるようにしておく

志望動機も、公開されている事実から組み立てます。たとえば売上高が4期で518億円から959億円へ増えていること、営業職の平均年齢が28.13歳であること、宅建の取得を会社が支えること。これらは会社が自分で書いていることなので、そこに自分の希望を重ねれば、根拠のある志望動機になります。[2] [3] [4]

採用の条件・日程・待遇は年度によって変わります。資料ごとの確認日は、この記事の出典欄に1件ずつ書いています。応募の前に必ず最新の求人を確認してください。

参照した資料

大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。

1. ランドネット 採用情報 求人一覧確認日：2026-09-11 ／ 新卒の各職種の求人（設計・施工管理職の【学歴不問】、営業職の給与の仕組みと人物像、エンジニア職の選考フロー）と中途の営業職の【学歴不問・第二新卒歓迎】
2. ランドネット 2028年新卒向けWEB会社説明会確認日：2026-09-11 ／ 会社情報（設立、代表者、資本金、従業員数、売上高の推移、事業内容）
3. ランドネット 新卒採用 働き方・福利厚生確認日：2026-09-11 ／ 年間休日（営業職115日・事務職126日）、残業平均時間、宅地建物取引士の資格支援、優秀者表彰、事務職のジョブローテ制度、社員紹介制度
4. ランドネット 営業職採用確認日：2026-09-11 ／ 営業社員数・平均年齢、在籍年数別の平均年収（2025年12月末の実績）、取扱件数と転勤なしの記載、推奨資格と宅建の取得支援
5. 千葉商科大学 就職データ確認日：2026-09-11 ／ 「2025年度　商経学部　就職実績」の不動産業、物品賃貸業の欄に「株式会社ランドネット」
6. 名古屋市立大学 学生データ確認日：2026-09-10 ／ 「令和7年度学部卒業生の主な就職先」の総合生命理学部の欄に「ランドネット」
7. 岐阜協立大学 キャリア支援確認日：2026-09-11 ／ 「2025年度卒業者の主な就職先」の建設業・不動産業の欄に「（株）ランドネット」
8. 徳島文理大学 就職状況確認日：2026-09-11 ／ 「人間生活学部　2025年卒業生の主な就職先」の建築デザイン学科の欄に「株式会社ランドネット」
9. 獨協大学 2024年度学科別就職先一覧確認日：2026-09-10 ／ 2024年度の一覧のK.不動産業・物品賃貸の国際環境経済学科と国際関係法学科の列に「ランドネット」
10. 関東学園大学 就職実績確認日：2026-09-10 ／ 「2023年度就職実績」の■不動産、物品賃貸業の欄に「株式会社ランドネット」
11. 東海大学 国際学部 国際学科確認日：2026-09-10 ／ 国際学科の主な就職先（2026年3月卒の学科別就職実績）に「ランドネット」
12. 大正大学 就職・進路状況確認日：2026-09-11 ／ 「[2023年3月卒業者]」の心理社会学部 人間科学科と仏教学部 仏教学科の主な就職先に「株式会社ランドネット」
13. 愛知工業大学 主な進路・就職先一覧（大学院）確認日：2026-09-11 ／ 入れなかった理由の出典。大学院（研究科）の修了生の一覧で、学部の卒業生の一覧ではない

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