どの大学の卒業生が札幌学院大学の職員になっているか

他大学が公表している進路資料では、就職先として札幌学院大学（学校法人札幌学院大学）の事務職員と読める名前を確認できませんでした。大学の進路資料は企業名が中心で、学校法人名を載せない大学も多いため、就職者がいないという意味ではありません。[4]​‌​‌​​‌​​‌‌​​‌‌​​​​‌​‌‌​​‌​‌​​​​​‌‌‌​‌‌​‌​​‌​​‌‌​​‌​‌‌​‌‌‌‌​​​‌​

出身大学は選考に影響しない

専任職員募集に関するQ&Aは、出身大学、学部・学科が選考に影響することはあるかという質問に、「人物重視ですので、出身大学、学部・学科が選考に影響することはありません。」と答えています。要項も、文系・理系は問わないとしています。[4] [2]

専任職員の人数と採用の実績

Q&Aによると、専任職員数は74名【令和8年9月15日現在】で、男性41名（平均年齢：47歳）、女性33名（平均年齢：42歳）です。近年の採用者数は次のとおりです。[4]

  • 2026年度：4月　2名
  • 2025年度：4月　4名
  • 2024年度：4月　0名、2025年2月　1名
  • 2023年度：4月　4名
  • 2022年度：4月　0名
  • 2021年度：4月　1名、11月　1名、2022年2月　1名
[4]

大学が掲げる理想の職員像

職員募集の趣意書は、私立大学の経営環境はたいへん厳しいとしたうえで、大学職員には、単に事務処理を担うだけではない、変革の主体者としての役割が求められていると書いています。そのうえで「理想の職員像」を次の3つにまとめています。[3]

  • 札幌学院大学の理念を実現するため、主体的に考え、協働して業務に取り組む職員
  • 一人ひとりの学生の個性を尊重して成長を支援し、社会に貢献する人材を育む職員
  • 札幌学院大学職員としての自覚と誇りを持ち、自ら意欲を持って学び、成長し続ける職員
[3]

それぞれには求められる資質・態度が添えられていて、多様な観点から現状を分析し、新たな価値を創出するための提案ができる、前例踏襲主義によらず、常に問題意識を持ち、業務改善や新たな取り組みを試みようとする姿勢を持っている、強いコスト意識を持ち、時間管理・予算管理を行っている、といった項目が並んでいます。[3]

採用の仕組みと選考の流れ

採用職種は専任職員（事務職員）で、教育・研究支援、学生支援、法人運営、企画政策等に関わる業務を担います。応募は、本学指定のエントリーシートに入力してWebのフォームから送る方法で、職員募集のページには新卒用と既卒用のエントリーシートがあります。[2] [1]

札幌学院大学 専任職員採用試験の選考日程（2027年4月1日採用）
段階内容・日程
応募2026年9月15日（火）から10月23日（金）午後5時まで。エントリーシートをWebで提出
書類選考結果の通知（メール）は2026年10月29日（木）。合格者には小論文の課題が知らされる
一次選考小論文（提出締切は2026年11月4日（水）午後5時）とグループディスカッション（2026年11月7日（土））。一次試験合格者はWebによる適性検査を受検
二次選考2026年11月14日（土）個人面接。当日、成績証明書を持参
最終選考2026年11月28日（土）役員面接
最終結果通知2026年12月11日（金）予定
[2]

職員募集のページの注意事項は、今回の募集は2027年4月1日採用で、来春（2027年3月）卒業見込みの人のほか、既卒の人も対象にしていること、既卒者は2026年度中に採用する場合があることを書いています。Q&Aは、過去に札幌学院大学の採用試験を受験した人も、応募資格に該当していれば応募できると答えています。[1] [4]

職員が担う仕事と部署

趣意書によると、専任職員はいわゆる「総合職」として法人運営及び大学運営に関わる業務を担当し、数年単位で部署を異動し、多様な研修制度を利用しながら大学職員としてのキャリアを積みます。事務局は次の12の課でできています。[3]

学校法人札幌学院大学 事務局の課と主な役割（職員募集 趣意書）
課主な役割
企画政策課学園の中長期事業計画、大学広報及びブランディング戦略、学長の補佐・支援、学部学科等の再編、認証評価
総務課教職員の人事・給与、福利厚生、諸規程の制定・改廃、理事会・評議員会
財務課中期財政計画、事業予算の編成・執行・決算、資金の管理、学費出納、寄付金募集
管財課土地・建物・施設設備の営繕管理、固定資産の管理、防災・防火管理、キャンパス整備計画
入試課オープンキャンパス、入試相談会、高校訪問等の学生募集と入試広報、入学試験の運営
情報処理課教育・研究利用ICTの開発とサポート、大学事務システム、ネットワーク・情報セキュリティ
図書課図書・資料の選択・収集・閲覧、貸出、レファレンスサービス
社会連携課社会連携及び地域貢献、コミュニティ・カレッジ（生涯学習）、教員の研究支援
国際交流課国際交流事業、外国の大学との連携協定、留学・研修プログラム、外国人留学生の生活支援
教育支援課学部・大学院の運営、履修相談、入学式・卒業式等の学事運営、授業改善の支援
学生支援課学生相談室・保健センター等の運営、奨学金、課外活動、体育施設の管理
キャリア支援課進路・就職指導、就職ガイダンス・企業説明会、キャリア教育、インターンシップ、資格取得講座
[3]

2つのキャンパス

趣意書によると、札幌学院大学は2021年4月に新札幌キャンパスを開設し、江別キャンパスとの2キャンパス体制で、それぞれの地域特性を活かした教育価値の創造に取り組んでいます。要項の勤務地も、江別キャンパス（北海道江別市文京台11番地）と新札幌キャンパス（北海道札幌市厚別区厚別中央1条5丁目1番1号）の2つです。[3] [2]

趣意書は、札幌学院大学は2026年に学園創立80周年、2028年には大学開学60周年を迎えると書いています。[3]

応募できる条件と待遇

学校法人札幌学院大学 専任職員の待遇（2026年度実績、2026年4月現在）
項目記載
本俸月額例大卒22歳：220,000円、35歳：300,800円（既卒者調整あり）
期末手当年3回（6月・12月・3月）、合計4.3か月（初回調整あり）
諸手当通勤手当、住宅手当（持家19,000円、借家28,000円、その他4,500円）、扶養手当など
年収例大卒22歳の年収 約380万円（扶養なし、借家の場合）、大卒35歳の年収 約600万円（扶養あり、持家の場合）
勤務時間月～金曜日 午前9時から午後5時まで（うち休憩1時間）。上記時間を超える労働あり
休日等土曜日、日曜日、祝日、夏期休日（13日間）、年末年始休日（9日間）、学園創立記念日のほか、年次有給休暇（4月採用：20日）、育児休業、介護休業など
保険・定年労災保険、雇用保険、私学共済（健康・年金）。定年65歳
[2]

応募資格の28歳未満という年齢の条件について、要項は、長期勤続によるキャリア形成を図るために若年者等を対象として募集及び採用を行うと説明しています。Q&Aは、応募資格に該当しない場合は受付できないと答えています。外国人も、応募資格に該当していれば応募できます。[2] [4]

募集の時期

今回の募集の応募期間は、2026年9月15日（火）から10月23日（金）午後5時まで（Webで必着）です。職員募集のページは2026年09月15日に更新されています。[1] [2]

公開されている数字

採用人数は若干名です。専任職員数は74名【令和8年9月15日現在】、男女比は男性55％、女性45％です。[2] [4]

研修制度は、職員階層別研修、業務研修、派遣研修、自己啓発研修の4つの体系に区分されていて、階層、役職、担当部署ごとに必要な研修を行っているとQ&Aは答えています。[4]

30日でやること

ここまでの内容を行動に落とします。以下は組み立て方の例で、この通りにやれば通るという意味ではありません。応募期間中なので、締切から逆算して進めてください。

  • 1〜2日目：職員募集のページから要項・趣意書・新卒用エントリーシートを手に入れ、Q&Aを読む
  • 3〜6日目：趣意書の理想の職員像3つと、求められる資質・態度を書き出し、自分の経験と結びつける
  • 7〜10日目：事務局の12の課の役割を読み、関わりたい課と理由を2つ用意する
  • 11〜16日目：エントリーシートを書き、指定どおりPDFにしてファイル名を付ける。10月23日午後5時より前に送る
  • 17〜21日目：書類選考に通ったときのために、大学職員の役割をテーマにした小論文を練習する
  • 22〜26日目：グループディスカッションの練習をし、ほかの人の意見を生かしてまとめる役割も経験しておく
  • 27〜30日目：Web適性検査と面接の準備を始め、成績証明書を取り寄せておく
[1] [3] [2]

採用の条件・日程・待遇は年度によって変わります。ここに書いた内容は、札幌学院大学の職員募集のページ、専任職員採用試験要項、職員募集 趣意書、専任職員募集に関するQ&Aで確認したものです。資料ごとの確認日は出典欄に1件ずつ書いています。応募の前に、必ず最新の要項を確認してください。自分の経験をどう話に組み立てるかで迷ったときは、逆転内定塾の無料相談で一緒に整理することもできます。

参照した資料

大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。

  1. 札幌学院大学 職員募集確認日：2026-09-27 ／ 事務職員（専任職員）の募集。応募期間、注意事項（2027年4月1日採用、2027年3月卒業見込みの方と既卒の方が対象、既卒者は2026年度中に採用する場合がある）、募集要項・趣意書・エントリーシート（新卒用・既卒用）へのリンク、問い合わせ先（総務課）
  2. 学校法人札幌学院大学 専任職員採用試験要項確認日：2026-09-27 ／ 職員募集のページからリンク。採用職種、採用人数、勤務地、応募資格、採用予定日、待遇（2026年度実績）、応募方法、応募期間、選考日程、問合せ先
  3. 札幌学院大学 職員募集 趣意書確認日：2026-09-27 ／ 職員募集のページからリンク。募集の趣旨、理想の職員像と求められる資質・態度、事務局の構成と各部署の役割、2キャンパス体制
  4. 札幌学院大学 専任職員募集に関するQ&A確認日：2026-09-27 ／ 職員募集のページからリンク。応募資格、外国人の応募、再応募、応募方法、出身大学の影響、専任職員数と男女比・平均年齢（令和8年9月15日現在）、近年の採用者数、研修制度