高知リハビリテーション専門職大学の職員採用｜採用の仕組みと次の募集の探し方

どの大学の卒業生が、高知リハビリテーション専門職大学の職員になっているのか

企業の記事と同じように、まず「どこの卒業生が、ここで働いているのか」から見ていきます。​​​​‌‌‌‌​‌‌‌‌‌​‌​​‌​‌​​​​‌​‌‌‌‌‌‌‌‌​​​​‌‌‌​‌‌‌​‌‌‌​‌‌​​‌‌‌‌​‌‌​‌

他大学の進路資料では確認できなかった

他大学が公表している進路資料では、就職先として高知リハビリテーション専門職大学（学校法人高知学園）の名前を確認できませんでした。大学の進路資料は企業名が中心で、学校法人名を載せない大学も多いため、就職者がいないという意味ではありません。

大学は職員の出身大学を公表していない[1] [2]

高知リハビリテーション専門職大学の公式サイトとサイトマップには、職員の採用情報や、採用した職員の出身大学、職員の紹介・インタビューは載っていません。どの大学の卒業生が職員になっているかを、大学の側の資料で確かめることはできませんでした。[1] [2]

一方で、大学を運営する学校法人高知学園は、事業報告書で学校ごとの職員の人数を公表しています。次の節から、大学と法人が公開している情報を順に見ていきます。[9]

大学と法人が書いていること（引用）

採用担当の方へのページは、大学を、前身の高知リハビリテーション学院の50年の歴史と伝統を受け継ぎ、平成31年4月、「日本で最初の専門職大学として、開学しました」と紹介しています。[8]

大学の理念のページによると、学校法人高知学園の建学の理念は「至誠をもって事にあたり、人や社会に信頼される人物の育成」です。大学はこれに基づき、「リハビリテーションに関する高度で専門的な知識と技能を修得した、至誠心に富み、信頼される理学療法士、作業療法士、言語聴覚士を育成する」ことを大学の理念としています。[5]

リハビリテーション学院から専門職大学へ[4]

沿革のページによると、1968年（昭和43年）4月に高知リハビリテーション学院が3年制で開学しました。1993年（平成5年）4月に作業療法学科、1997年（平成9年）4月に言語療法学科を開設し、1998年（平成10年）10月に土佐市高岡町へ校舎を新築移転しています。2018年（平成30年）10月に専門職大学の設置認可を受け、2019年（平成31年）4月に高知リハビリテーション専門職大学が開学しました。[4]

設置者は学校法人高知学園[4] [9]

沿革のページは、学校法人高知学園を明治32年に創立した、幼稚園から大学までを運営する高知県唯一の伝統ある総合学園と紹介しています。法人は高知市の高知学園大学・高知学園短期大学や、中学校・高校・小学校・幼稚園も運営しています。[4] [9]

採用の仕組み。「採用担当の方へ」は職員の募集ではない

高知リハビリテーション専門職大学は私立大学なので、国立大学のような統一の採用試験はありません。職員を採用する側は、設置者の学校法人高知学園です。ただし、大学の公式サイトにも法人のサイトにも、確かめた範囲では事務職員の募集ページは見当たりませんでした。[1] [10]

「採用担当の方へ」は求人企業向けの案内[8] [2]

公式サイトのメニューとサイトマップにある「採用担当の方へ」のページは、学生の採用を考える病院や企業に向けた案内です。求人のお申込みは本学所定の求人票か各社の様式の求人票で受け付けると書かれ、病院関係専用と一般企業専用の求人票が用意されています。大学で働く職員を募集するページではありません。[8] [2]

教員公募も募集なし[3]

大学概要の中にある教員公募のページは、理学療法学専攻、作業療法学専攻、言語聴覚学専攻の3つの欄とも「現在、公募は行っておりません。」と書かれています。教員の公募で、事務職員の募集ではありません。[3]

法人と系列校のサイトまで確かめた範囲に、職員の採用ページは無い[10] [11] [12]

学校法人高知学園のサイトのメニューは、高知学園とは、情報公開、SDGs取組宣言、お問合せで、職員の採用ページはありません。法人サイトからリンクされている系列校のサイトまで確かめると、高知中学高等学校には教員募集のページがあり、高知小学校は令和9年度の教員募集をお知らせしていますが、どちらも教員の募集で、事務職員の募集は確かめた範囲に見当たりませんでした。法人の事業報告書の教職員の表は、学園本部と学校ごとに職員の人数を分けて載せていますが、採用が法人でまとめて行われるのか、学校ごとに行われるのかは書かれていません。[10] [11] [12] [9]

職員の仕事。事務局の3つの課と、学生募集・就職支援

職員の仕事を紹介するページは公開されていないので、組織図と法人の事業報告書から、大学がどんな運営をしているかを見ます。[7] [9]

事務局は庶務課・学生課・教務課[7]

情報公開のページからリンクされた組織図（令和７年５月１日現在）では、学長の下に事務局、図書館、教務部、学生部、センター、学科が並び、事務局には庶務課、学生課、教務課の3つの課があります。センターには、スポーツ・ジョブ・コミュニケーションの3つのサポートセンターなどが置かれています。[7] [6]

学生募集と就職支援[9]

事業報告書によると、令和7年度は入試広報委員会で年間計画を立て、オープンキャンパスを6回開催（延べ参加者数246名（高校生のみ））しました。県内は2名、県外は愛媛県に1名の学生募集要員を配置し、高校訪問活動を行ったと書かれています。高知学園大学・高知学園短期大学と合同で、中学生・高校生を対象とした職業体験フェスタも開いています。[9]

進路の支援では、年度当初からマナー講習・面接対策や履歴書セミナーを行い、教職員によるフォローアップを実施したと書かれています。どの仕事を職員が担当しているかは、事業報告書には書かれていません。[9]

応募できる条件と待遇

公開されている情報から分かることを並べます。条件として確定した情報ではないので、募集が出たら必ず募集要項で確かめてください。[1] [9]

事業報告書は、大学の現状と課題として、開学以来、定員未充足の状態が続き、経常収支は開学以来赤字となっていると書いています。そのうえで、「入学者数の確保、人件費の適正化、業務の見直し等による財務運営の確立が急務である」としています。令和7年度の取組には、人件費の適正化（給与規程の改正等）が挙がっています。働く条件は年度によって変わりうるので、募集が出たときの要項で最新の条件を確かめてください。[9]

募集の時期。事務職員の募集は確かめられない

2026年9月27日時点で、高知リハビリテーション専門職大学の公式サイトに事務職員の募集は出ていません。過去の事務職員の募集の記録も、大学と法人の公式サイトでは確かめられませんでした。次の募集がいつ出るかは、この記事では推測で書きません。[1] [10]

この大学の職員を目指す人は、大学の公式サイトと、学校法人高知学園のサイトの両方を定期的に確かめることが、公式に確かめられる方法です。「採用担当の方へ」は求人企業向けのページなので、ここを見ても職員の募集は分かりません。[1] [10] [8]

公開されている数字。大学の専任職員11人、学生339人

数字は、大学の情報公開のページと、法人の令和7年度事業報告書から並べます。[6] [9]

専任教員は、理学療法学専攻12人、作業療法学専攻8人、言語聴覚学専攻8人の計28人です（2026年5月1日現在）。[6]

事業報告書によると、入学者数は令和6年度88人、令和7年度99人、令和8年度は68人で、収容定員充足率は令和8年度に56.5%になりました。令和7年度の卒業生の就職は101人で、就職率は100%、うち医療機関が98人です。[9]

公開されていないものもはっきりさせておきます。新卒の職員の採用人数、応募者数、選考の倍率、初任給、採用した職員の出身大学ごとの人数は、大学と法人の公式サイトには見当たりませんでした。[1] [10]

30日でやること。募集が出たときに動けるようにする

ここまでの内容を、行動に落とします。以下は組み立て方の例で、この通りにやれば通るという意味ではありません。自分の状況に合わせて入れ替えてください。

1. 1〜3日目：大学の公式サイトと、学校法人高知学園のサイトを開き、職員の募集が出ていないかを確かめる。以後も定期的に見る
2. 4〜7日目：大学の理念のページを読み、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を育てる大学を支える意味を、自分の言葉でまとめる
3. 8〜14日目：法人の事業報告書のこの大学の部分を読み、学生募集と就職支援の課題を整理する。自分の経験で役に立てることを書き出す
4. 15〜21日目：組織図の事務局の3つの課（庶務課・学生課・教務課）がそれぞれどんな仕事をしそうかを、情報公開のページの資料と照らして考える
5. 22〜30日目：同じ法人の高知学園大学や、ほかの大学の職員採用も調べる。募集が出ていない大学だけを待たない

高知リハビリテーション専門職大学は、日本で最初の専門職大学として開学した、学校法人高知学園の大学です。確かめた範囲では、大学と法人のサイトに事務職員の採用ページは無く、「採用担当の方へ」は求人企業向けの案内です。募集が見えない時期こそ、大学と法人が公表している情報を読み、この大学で何ができるかを先に固めておくことが、募集が出たときの準備になります。[8] [1] [9]

採用の条件・日程・待遇は年度によって変わります。資料ごとの確認日は、この記事の出典欄に1件ずつ書いています。応募の前に必ず最新の募集要項を確認してください。

参照した資料

大学・機関が公開する情報と、編集部による進め方の提案を分けて掲載しています。採用条件や支援の受付状況は変更されるため、利用時に公式情報をご確認ください。

1. 高知リハビリテーション専門職大学 トップページ確認日：2026-09-27 ／ 公式サイトのトップとメニュー。確かめた範囲（トップ、サイトマップ https://kpur.ac.jp/sitemap/ 、教員公募、採用担当の方へ https://kpur.ac.jp/carrier_employment/ ）に職員の採用ページは無い（ページは2026年9月27日に取得。法人・系列校のサイトまでのリンクの確認は2026年9月28日）
2. 高知リハビリテーション専門職大学 サイトマップ確認日：2026-09-27 ／ サイト全体のページ一覧（採用に関係するのは求人企業向けの「採用担当の方へ」だけ）（2026年9月27日時点）
3. 高知リハビリテーション専門職大学 教員公募確認日：2026-09-27 ／ 3専攻の教員公募（いずれも公募を行っていない。事務職員の募集は無い）（2026年9月27日時点）
4. 高知リハビリテーション専門職大学 沿革確認日：2026-09-27 ／ 学校法人高知学園の紹介と、高知リハビリテーション学院から専門職大学開学までの沿革
5. 高知リハビリテーション専門職大学 大学の理念確認日：2026-09-27 ／ 建学の理念と大学の理念、大学の目的
6. 高知リハビリテーション専門職大学 情報公開確認日：2026-09-27 ／ 専任教員数、学生定員数、学生在籍者数（2026年5月1日現在）と組織図へのリンク
7. 高知リハビリテーション専門職大学 組織図確認日：2026-09-27 ／ 大学の組織図（令和７年５月１日現在。事務局の庶務課・学生課・教務課ほか）。情報公開のページからリンク
8. 高知リハビリテーション専門職大学 採用担当の方へ確認日：2026-09-27 ／ 病院・企業の求人担当者向けの案内（大学の紹介と求人票の出し方）
9. 学校法人高知学園 令和7年度 事業報告書確認日：2026-09-27 ／ 法人の概要、教職員の概要（令和7年5月1日現在）、高知リハビリテーション専門職大学の事業報告（現状と課題、令和7年度の取組と結果）。法人の情報公開ページからリンク。画像PDF
10. 学校法人高知学園 学園本部確認日：2026-09-27 ／ 法人の紹介とメニュー、設置する学校の一覧。確かめた範囲（法人トップ https://kochi-gakuen.org/ 、学園本部、情報公開 https://kochi-gakuen.org/disclosure/ 、法人サイトからリンクされた高知学園大学・高知学園短期大学・高知リハビリテーション専門職大学・高知中学高等学校・高知小学校・高知幼稚園・高知リハビリテーション学院のサイト）に事務職員の採用ページは無い（ページは2026年9月27日に取得。法人・系列校のサイトまでのリンクの確認は2026年9月28日）
11. 高知中学高等学校 教員募集確認日：2026-09-28 ／ 学校法人高知学園の中学・高校の採用ページ（令和6年度の教員募集。事務職員の募集は無い）（2026年9月28日時点）
12. 高知小学校 令和9年度 教員募集確認日：2026-09-28 ／ 学校法人高知学園の小学校の教員募集のお知らせ（事務職員の募集ではない）